在“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論中,國網(wǎng)山西省壺關(guān)縣供電公司對標一流,從隊伍建設(shè)入手,要求全體電力員工爭做“四個標桿”,真正掀起學習的革命、思想的革命、工作的革命,真正促進理念大提升、本領(lǐng)大提升、作風大提升、工作大提升。
一是爭做“忠誠可靠”的標桿。忠誠可靠是電力員工的人品之本、事業(yè)之基。全體員工一定要把講政治、對黨忠誠作為第一追求,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,帶頭踐行黨章黨紀黨規(guī),補足“精神之鈣”,鑄牢“黨性之魂”,燃亮“信念之燈”,做到信仰不變、本色不改。
二是爭做“業(yè)務過硬”的標桿。對標一流的奮進號角已經(jīng)吹響,每一個員工特別是黨員員工都要愛崗敬業(yè),無私奉獻,“以創(chuàng)新服務理念、優(yōu)化服務環(huán)境、夯實管理基礎(chǔ),以客戶滿意、服務群眾”為工作目標,本著“您用電、我用心;看不見的我們會做的更好”的核心價值觀,來提升自己的業(yè)務能力,鍛煉過硬的綜合素質(zhì),在工作中主動作為。
三是爭做“實干擔當”的標桿。實干是電力員工的“通行證”,擔當是電力員工的“驗證碼”。要借助“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論,查找思想、工作、作風、管理、學習中存在的問題,對標一流,堅持問題導向、目標導向、責任導向、過程導向,利用會議、網(wǎng)絡、微信等宣傳陣地,利用班前會、班后會和黨員大會等形式,向員工講明“脫貧攻堅、煤改電、節(jié)能減排、安全發(fā)供電”等重點工作,讓全體員工知形勢、明任務、鼓斗志,時刻保持一種苦干實干的作風,精心謀事、潛心干事、坦蕩處事,堅持唯旗必奪、唯先必爭,努力促進目標任務的實現(xiàn)。
四是爭做“干凈干事”的標桿。每一名電力員工都必須嚴格遵守政治紀律、組織紀律、群眾紀律、廉潔紀律、工作紀律和生活紀律,嚴守“高壓線”,筑牢“防火墻”,過好“欲望關(guān)”,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,嚴規(guī)、守則、守紀、守法。
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在“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論中,國網(wǎng)山西省壺關(guān)縣供電公司對標一流,從隊伍建設(shè)入手,要求全體電力員工爭做“四個標桿”,真正掀起學習的革命、思想的革命、工作的革命,真正促進理念大提升、本領(lǐng)大提升、作風大提升、工作大提升。
一是爭做“忠誠可靠”的標桿。忠誠可靠是電力員工的人品之本、事業(yè)之基。全體員工一定要把講政治、對黨忠誠作為第一追求,嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,帶頭踐行黨章黨紀黨規(guī),補足“精神之鈣”,鑄牢“黨性之魂”,燃亮“信念之燈”,做到信仰不變、本色不改。
二是爭做“業(yè)務過硬”的標桿。對標一流的奮進號角已經(jīng)吹響,每一個員工特別是黨員員工都要愛崗敬業(yè),無私奉獻,“以創(chuàng)新服務理念、優(yōu)化服務環(huán)境、夯實管理基礎(chǔ),以客戶滿意、服務群眾”為工作目標,本著“您用電、我用心;看不見的我們會做的更好”的核心價值觀,來提升自己的業(yè)務能力,鍛煉過硬的綜合素質(zhì),在工作中主動作為。
三是爭做“實干擔當”的標桿。實干是電力員工的“通行證”,擔當是電力員工的“驗證碼”。要借助“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論,查找思想、工作、作風、管理、學習中存在的問題,對標一流,堅持問題導向、目標導向、責任導向、過程導向,利用會議、網(wǎng)絡、微信等宣傳陣地,利用班前會、班后會和黨員大會等形式,向員工講明“脫貧攻堅、煤改電、節(jié)能減排、安全發(fā)供電”等重點工作,讓全體員工知形勢、明任務、鼓斗志,時刻保持一種苦干實干的作風,精心謀事、潛心干事、坦蕩處事,堅持唯旗必奪、唯先必爭,努力促進目標任務的實現(xiàn)。
四是爭做“干凈干事”的標桿。每一名電力員工都必須嚴格遵守政治紀律、組織紀律、群眾紀律、廉潔紀律、工作紀律和生活紀律,嚴守“高壓線”,筑牢“防火墻”,過好“欲望關(guān)”,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,嚴規(guī)、守則、守紀、守法。