順平供電公司:“員工書屋”助力素質提升效果好

國網河北省電力有限公司順平供電分公司致力為員工提供溫馨、舒適的學習場所,創(chuàng)新推行員工書屋、工匠書角、站所書架“三位一體”特色書屋創(chuàng)建,扎實推進“員工書屋”建設提檔升級,員工學習陣地常建常新、網點遍布,讓員工在知識的海洋中盡情遨游。

走進順平供電公司“員工書屋”,淡淡的書香沁人心脾。閱讀區(qū)內,各類書籍擺滿了一組組木質書架,古色古香、簡潔素雅的的環(huán)境,為員工們打造了一個靜心潛讀的空間。順平供電公司將近萬側書籍認真編碼、整齊擺放,實施現代化的網上借閱系統,規(guī)范管理,并定期調研員工閱讀需求、動態(tài)增補書目,真正滿足了員工們的借閱需求。

書屋的一角,順平供電公司還貼心布置了一個休息區(qū),大家看書累了,可以圍坐在一起,喝喝水、聊聊天、交流交流閱讀心得,真正讓讀書成為一種“享受”。

如今,一有時間,員工們就到書屋讀書學習,交流學習心得與工作經驗?!皢T工書屋”受到了廣大員工的青睞,真正成為了員工素質提升的“加油站”。去年,被省市公司工會命名為“員工書屋”示范點。今年以來,先后舉辦讀書少龍、經典誦讀、好書分享等多種形式的讀書交流活動20余場次。

“工作中遇到問題,可以隨時到‘書角’查閱書籍資料,非常方便。特別是在智能化電網建設中,這個‘書角’給了我們很多實實在在的幫助。”順平供電公司勞模創(chuàng)新工作室內,調度室主任徐光會正在“工匠書角”前查閱書籍。

順平供電公司在各專業(yè)技能人才創(chuàng)新工作室建立“工匠書角”,配齊專業(yè)技術書籍及安全生產、企業(yè)管理等方面的書籍,員工在工作中遇到技術上的問題,都可以在書籍中得到及時解答。順平供電公司還充分發(fā)揮勞模、技能人才的“傳幫帶”作用,定期組織各類集中學習、工匠授業(yè)、專題研討活動,促進了員工崗位技能素質的持續(xù)提升。先后涌現出專業(yè)技能大師呂三松、左繼剛等技術精湛的“順電工匠”,成了大家學習的榜樣,也點燃了身邊員工的學習熱情。

基層每一個供電所,順平供電公司都建立了“員工書架”。結合基層單位工作性質,及時補充、更新業(yè)務技術方面的書籍,引導員工讀好書、用好書。建立員工書架“流動共享”制度,實現了單位之間的書籍流轉、循環(huán)閱讀,深受員工歡迎。

“部室的書架上業(yè)務書籍齊全,真正方便了我們這些青年員工學習。”運維檢修部副主任門文忠說。每天,他都會早早來到部室會議室,學習生產技術管理的相關知識。

為進一步滿足員工移動閱讀、現場閱讀的需求,順平供電公司還充分運用互聯網和新媒體技術,積極推進“電子書屋”建設,通過“云圖書館”等形式,讓員工足不出戶便可通過電腦、手機進行學習,不受時間和場所限制,促進員工博覽群書、快樂閱讀。

據統計,順平供電公司目前共建有“員工書屋”1個、“工匠書角”4個、“員工書架”9個。

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順平供電公司:“員工書屋”助力素質提升效果好

作者:田聰  發(fā)布時間:2018-10-15   來源:電力網

國網河北省電力有限公司順平供電分公司致力為員工提供溫馨、舒適的學習場所,創(chuàng)新推行員工書屋、工匠書角、站所書架“三位一體”特色書屋創(chuàng)建,扎實推進“員工書屋”建設提檔升級,員工學習陣地常建常新、網點遍布,讓員工在知識的海洋中盡情遨游。

走進順平供電公司“員工書屋”,淡淡的書香沁人心脾。閱讀區(qū)內,各類書籍擺滿了一組組木質書架,古色古香、簡潔素雅的的環(huán)境,為員工們打造了一個靜心潛讀的空間。順平供電公司將近萬側書籍認真編碼、整齊擺放,實施現代化的網上借閱系統,規(guī)范管理,并定期調研員工閱讀需求、動態(tài)增補書目,真正滿足了員工們的借閱需求。

書屋的一角,順平供電公司還貼心布置了一個休息區(qū),大家看書累了,可以圍坐在一起,喝喝水、聊聊天、交流交流閱讀心得,真正讓讀書成為一種“享受”。

如今,一有時間,員工們就到書屋讀書學習,交流學習心得與工作經驗?!皢T工書屋”受到了廣大員工的青睞,真正成為了員工素質提升的“加油站”。去年,被省市公司工會命名為“員工書屋”示范點。今年以來,先后舉辦讀書少龍、經典誦讀、好書分享等多種形式的讀書交流活動20余場次。

“工作中遇到問題,可以隨時到‘書角’查閱書籍資料,非常方便。特別是在智能化電網建設中,這個‘書角’給了我們很多實實在在的幫助。”順平供電公司勞模創(chuàng)新工作室內,調度室主任徐光會正在“工匠書角”前查閱書籍。

順平供電公司在各專業(yè)技能人才創(chuàng)新工作室建立“工匠書角”,配齊專業(yè)技術書籍及安全生產、企業(yè)管理等方面的書籍,員工在工作中遇到技術上的問題,都可以在書籍中得到及時解答。順平供電公司還充分發(fā)揮勞模、技能人才的“傳幫帶”作用,定期組織各類集中學習、工匠授業(yè)、專題研討活動,促進了員工崗位技能素質的持續(xù)提升。先后涌現出專業(yè)技能大師呂三松、左繼剛等技術精湛的“順電工匠”,成了大家學習的榜樣,也點燃了身邊員工的學習熱情。

基層每一個供電所,順平供電公司都建立了“員工書架”。結合基層單位工作性質,及時補充、更新業(yè)務技術方面的書籍,引導員工讀好書、用好書。建立員工書架“流動共享”制度,實現了單位之間的書籍流轉、循環(huán)閱讀,深受員工歡迎。

“部室的書架上業(yè)務書籍齊全,真正方便了我們這些青年員工學習?!边\維檢修部副主任門文忠說。每天,他都會早早來到部室會議室,學習生產技術管理的相關知識。

為進一步滿足員工移動閱讀、現場閱讀的需求,順平供電公司還充分運用互聯網和新媒體技術,積極推進“電子書屋”建設,通過“云圖書館”等形式,讓員工足不出戶便可通過電腦、手機進行學習,不受時間和場所限制,促進員工博覽群書、快樂閱讀。

據統計,順平供電公司目前共建有“員工書屋”1個、“工匠書角”4個、“員工書架”9個。

      關鍵詞:區(qū)塊鏈, 順平供電


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