8月22日上午，華安供電公司召開2018年新員工入司座談會(huì)，該公司領(lǐng)導(dǎo)班子、優(yōu)秀員工代表參加座談。
“大家要主動(dòng)融入公司這個(gè)大家庭，盡快地適應(yīng)新環(huán)境。” 座談會(huì)上，該公司領(lǐng)導(dǎo)首先對(duì)新員工的到來表示熱烈歡迎，他們結(jié)合自身工作經(jīng)歷，分享了自己的求學(xué)和工作歷程。
新員工們分別就自己的專業(yè)和興趣愛好、特長等方面進(jìn)行了自我介紹。在互動(dòng)交流過程中，該公司優(yōu)秀青年員工代表鼓勵(lì)新員工多動(dòng)手、勤思考，積極主動(dòng)地向老師傅們請(qǐng)教，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和掌握各項(xiàng)專業(yè)技能，做到學(xué)以致用、融會(huì)貫通，為今后的崗位工作積累寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
最后，該公司總經(jīng)理對(duì)新員工提出了新要求：一是要處理好與同事的關(guān)系，多學(xué)、多看、多聽、多問，積累基礎(chǔ)知識(shí)；二是要發(fā)揚(yáng)不怕苦、不怕累的精神，主動(dòng)參與各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競賽；三是要多做事多思考，提升自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和崗位技能。
據(jù)悉，該公司還通過召開“歡迎新員工入職”主題團(tuán)日活動(dòng)，現(xiàn)場簽訂“一對(duì)一”幫帶協(xié)議，有針對(duì)性地引導(dǎo)新員工更迅速、深入地了解公司業(yè)務(wù)的具體運(yùn)作方式，為新員工融入新環(huán)境營造良好氛圍。
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