中央紀(jì)委國家監(jiān)委網(wǎng)站消息，近日，南方電網(wǎng)公司印發(fā)《公司總部2019年度公務(wù)活動(dòng)計(jì)劃》《公司總部2019年度重點(diǎn)管控會(huì)議計(jì)劃》《公司總部2019年度對內(nèi)發(fā)文計(jì)劃》，表示要加大“三個(gè)計(jì)劃”的剛性執(zhí)行和管控力度，力爭今年全口徑會(huì)議總數(shù)同比下降20%、公司總部對內(nèi)發(fā)文數(shù)量降低40%。
為抓好“三個(gè)計(jì)劃”的執(zhí)行、保證成效，南方電網(wǎng)提出了5個(gè)方面20項(xiàng)舉措，要求總部人員不斷提升工作策劃能力和實(shí)干本領(lǐng)，努力消除依賴文件、依賴會(huì)議推動(dòng)工作的習(xí)慣，在每一項(xiàng)工作和每一個(gè)細(xì)微之處落實(shí)黨中央反對形式主義、官僚主義的精神。
今年以來，南方電網(wǎng)總部強(qiáng)化公務(wù)活動(dòng)的歸口管理，按照精簡規(guī)范、務(wù)實(shí)高效的原則，對定期或不定期召開的議事機(jī)構(gòu)類會(huì)議、公司及各業(yè)務(wù)年度或年中工作會(huì)議、調(diào)研檢查、執(zhí)行任務(wù)、干部調(diào)訓(xùn)、請示匯報(bào)等活動(dòng)進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。規(guī)范督查、檢查、考核、調(diào)研，避免集中、重復(fù)或多頭開展，原則上不同時(shí)或短時(shí)間內(nèi)安排2位及以上公司領(lǐng)導(dǎo)到同一單位、地區(qū)分別開展調(diào)研；公司領(lǐng)導(dǎo)每月到同一個(gè)分、子公司開展調(diào)研次數(shù)不超過2次。
在嚴(yán)肅會(huì)議管理方面，實(shí)施全口徑管控、分類管控、計(jì)劃外會(huì)議“兩級管理”。倡導(dǎo)少開會(huì)、開小會(huì)、開視頻會(huì)，減少層層開會(huì)和陪會(huì)等現(xiàn)象，重點(diǎn)管控需開至三級單位及以下、或產(chǎn)生會(huì)議費(fèi)用、或參會(huì)人數(shù)超過40人的各類會(huì)議。全年69個(gè)計(jì)劃重點(diǎn)管控會(huì)議總數(shù)同比下降12%、費(fèi)用下降6%。
在從嚴(yán)控制發(fā)文方面，取消原部門發(fā)文字號，嚴(yán)格執(zhí)行配額管理，全年發(fā)文同比將減少1700余份。優(yōu)化制度、指導(dǎo)書、標(biāo)準(zhǔn)及會(huì)議通知發(fā)文管理，除上級有明確要求的，對已按流程審核批準(zhǔn)后的制度、指導(dǎo)書，不再另行發(fā)文；技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)改為按季度統(tǒng)一合并發(fā)文；除年度工作會(huì)等一類大型會(huì)議外，一般性會(huì)議通知不單獨(dú)發(fā)文。
目前，南方電網(wǎng)正修編完善公司公務(wù)活動(dòng)管理、會(huì)議管理、公文管理等制度和指導(dǎo)書，固化相關(guān)管理要求，依托公司新的協(xié)同辦公系統(tǒng)，開發(fā)相應(yīng)工作流程，提升公務(wù)活動(dòng)、會(huì)議、公文管理的信息化水平。同時(shí)，建立月度動(dòng)態(tài)更新、統(tǒng)計(jì)分析、通報(bào)評價(jià)機(jī)制，切實(shí)提升公務(wù)活動(dòng)、會(huì)議、發(fā)文的效率和質(zhì)量。
南方電網(wǎng)公司紀(jì)檢監(jiān)察組組長、黨組成員楊志宏表示，紀(jì)檢監(jiān)察組要把自己擺進(jìn)去，帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)，狠治“文山會(huì)海”。統(tǒng)籌紀(jì)律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督、巡視監(jiān)督工作計(jì)劃，避免監(jiān)督檢查重復(fù)交叉，能合并督查的合并進(jìn)行，對一個(gè)基層單位開展綜合監(jiān)督檢查一年不超過2次；改進(jìn)監(jiān)督檢查方式，多采用飛行檢查、信息化手段，提高監(jiān)督有效性。
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