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奮斗的青春最美麗：那些“90”后新員工的成長故事

發(fā)布時間： 2020-04-10 15:54:22 來源：中國電力網(wǎng) 作者：曾明洋

　　中國電力網(wǎng)訊自中國安能南昌分公司首批新員工入職開始，從校園開向春天的列車，就已載著年輕人的青春活力，來到了軍轉(zhuǎn)央企的嶄新舞臺。一張張稚嫩的面孔，寫滿了對未來的茫然、期待與向往。

　　鐵軌刻印在大地上，車窗外景物閃過。當他們?nèi)ネh方時，一同帶走的，不僅僅是收拾好的行囊，還有曾經(jīng)平淡的生活。

　　成長的道路就在眼前，走下去，唱響青春的贊歌。

　　罩著墨綠色車篷的大車，下午五點從空蕩蕩的小站出發(fā)。車斗內(nèi)空間寬足，能夠讓幾個人舒展身體坐下。對于所乘坐的車，他們曾在電視里見過，充滿新奇。這無疑也是很大的樂趣。

　　透過尾部向外看，正在顯映的場景，就像是一副緩慢拉開的長焦鏡頭。視線得以透出去，追逐開始下沉的夕陽。對于章儀萱來講，這將是一個美麗的黃昏，一條很長的路，一段難忘的經(jīng)歷。

　　大約近半個多小時的車程，她和另外幾名新員工，就能抵達南昌分公司位于高安市八景鎮(zhèn)的陶瓷工業(yè)園區(qū)場平項目部。從作出抉擇，到真正融入安能這個大家庭，近300天的光景里，她在不斷前行的旅途中對生活有了全新的定義。

　　冬日，工地高大的塔吊會在寒風(fēng)中發(fā)出嗚嚎的聲音，飛落的雪掩住項目部小院，滿地鋪白，僅有中國安能那紅藍相間的logo格外耀眼;酷暑天氣，二十多度的高溫暴曬下來，皮膚粗糙黝黑，從早到晚汗流浹背。

　　他們咬著牙堅持，品味四季帶來的酸甜苦辣，迎向一個個黎明，攀登一座座荒山，腳步愈發(fā)堅定。腦海中，老員工們說過的話依然清晰，“基層是最吃苦，最勞累，但同時也是最令人難忘的地方。”

　　一開始，章儀萱并不理解。她每天的微信運動都在兩萬步左右，酸痛的腳和精疲力竭的身體，曾讓她難以適應(yīng)。后來，她喜歡上了沿途的風(fēng)景。從施工一線，到返回宿舍的路上，會經(jīng)過一片清澈的小湖，里面游著鴨子，長著花草，日出日落，水面波光粼粼。

　　“青春之花的綻放，需要把青春扎根在艱苦之地，通過在實踐中汲取成長養(yǎng)分，增強全方面本領(lǐng)。”漸漸的，章儀萱深刻懂得了成長的真諦，她不僅很快融入了環(huán)境，也能得心應(yīng)手的干好工作。

　　田野間，工地上，走著忙碌的人，優(yōu)美的歌曲哼唱著，傳蕩出很遠。章儀萱覺得，這里的人與事，都帶著一些浪漫色彩。

　　基層的意義在于奮斗，正確選擇的人生，充滿了價值。

　　“青春是用來奮斗的，奮斗的青春最美麗。”三月底，南昌分公司黨委書記唐經(jīng)華前往鷹潭，先后深入水環(huán)境和花橋項目部，同新員工展開談心。“基層正是成才育人的沃土，是體現(xiàn)自身價值、豐富經(jīng)歷的廣闊舞臺，牢固樹立扎根基層、建功基層的意識，讓青春之花在基層廣袤的沃土之上綻放。”他說。

　　面對這位“前輩”的諄諄教誨，新員工們深受啟發(fā)，并更加透徹地理解了青春兩字所代表的意義。遇大事敢闖敢拼，先人一步走，再相逢就會從容不迫。正確選擇的人生，充滿了價值。

　　汛期的雨不會耽誤施工的進度。一大早，新員工鄭輝和其他幾名同事披上雨衣，準備好要用的設(shè)備，趕往正本清源現(xiàn)場。

　　由于施工作業(yè)面位于城區(qū)樞紐部位，平時需要同當?shù)鼐用裾归_溝通，協(xié)調(diào)配合社區(qū)居委會做好全面排查工作。街道與工區(qū)穿插，他們不厭其煩，深入一個個小區(qū)，細致而認真地對待每一位居民、每一戶家庭。妥善處理施工中居民反饋的意見，解決居民糾紛，助力打造文明工程。他們和諧處理小區(qū)、業(yè)主、和當?shù)刂g的多方關(guān)系，得到了理解和認可。

　　在現(xiàn)場，最怕倒春寒的天氣。活動量大，穿多了容易出汗，穿少了又冷得慌。而好不容易盼來升溫天，工地上燥熱難耐，就又得換別的衣服。“四月的天氣，冷暖無常，我們不僅是在對抗氣溫，也是在風(fēng)吹日曬中磨礪自己。”鄭輝笑著說。

　　他和楊涵都是去年6月份畢業(yè)的大學(xué)生，同年8月分配至鷹潭水環(huán)境治理工程項目部。稚嫩的面孔在風(fēng)霜洗禮中愈發(fā)堅韌，能力也得到了飛速的提升。

　　當初剛來時，無數(shù)的目光聚焦在他們身上。同學(xué)、朋友和父母，包括相熟的同齡人，人們謹慎地注視著這批年輕一代、“新安能人”，猜想他們究竟會以怎樣的態(tài)度去表現(xiàn)。事實上，他們足夠的堅韌、獨立，朝氣蓬勃，能夠用雙手打造屬于自己的未來，成績相當不錯。

　　收獲滿滿的背后，凝聚了太多的期望與鼓勵。楊涵還記得，工程局、分公司領(lǐng)導(dǎo)常常前來探望、談心;項目部各級給予“照顧”;師傅領(lǐng)自己上工地，悉心傳幫帶。

　　感動，也許只需要一件微不足道的小事。

　　但成長，必然需要時間的沉淀與積累。