湘潭發(fā)電:融入中心抓黨建 助力企業(yè)“創(chuàng)一流”

作者:肖屹欽 發(fā)布時間:2017-07-13   來源:中國電力網(wǎng)

自2016年以來,湘潭發(fā)電公司扎實貫徹集團公司黨組、華銀公司黨委要求,全面從嚴治黨責任,融入中心、服務大局,把黨建工作融入企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)各項工作,攻堅克難,促進了企業(yè)的健康發(fā)展。2016年,面對急劇變化的經(jīng)營形勢,該企業(yè)全面抓好提質增效活動,累計盈利位居大唐在湘單位第一。今年上半年,該企業(yè)以集團公司“1126”工作思路和華銀公司“12345”戰(zhàn)略公司為引領,爭創(chuàng)一流,全面提升,盈利水平繼續(xù)穩(wěn)居華銀公司首位。

加強思想建設,奠定思想基礎

湘潭發(fā)電公司黨委加強領導班子建設,2016年全年共開展中心組學習14次,有效夯實了領導班子的理論學習水平。繼續(xù)實行“黨建分層包干”制度,建立了領導干部聯(lián)系點。領導干部每月通過基層調研、走訪談心等形式,堅持定期深入基層,密切聯(lián)系群眾,全年企業(yè)領導干部深入基層調研共78次,開展領導接待日活動13次。組織多次大討論活動,引導黨員干部和職工進一步解放思想,轉變觀念,提高執(zhí)行力,促進工作提升。

從2016年開始,湘潭發(fā)電公司深入開展“兩學一做”學習教育。圍繞“兩學一做”學習教育內容,開展“三會一課”。注重創(chuàng)新學習方式,開展 “巡回微黨課”活動,傾聽職工的問題反映,形成了“‘兩學一做’學習教育問題庫”,包含生產(chǎn)、行政、黨群、人資和多經(jīng)等方面的問題共43個,切實抓好問題的整改和落實。結合“兩學一做”學習教育,開展“學思路見行動”專題研討,加強思想建設、提升執(zhí)行力。

推進從嚴治黨,圍繞中心抓成效

湘潭發(fā)電公司黨委制定并印發(fā)了從嚴治黨專項行動方案,增強從嚴管黨治黨的政治自覺、思想自覺、行動自覺,繼續(xù)以圍繞中心、融入中心,服務中心為主線,深入開展黨員“兩帶頭”活動,發(fā)揮黨員在安全工作中的管理、監(jiān)督作用,著重抓好落實,抓出實效,把共產(chǎn)黨員的先進性體現(xiàn)在保證安全生產(chǎn)、創(chuàng)造一流業(yè)績上來。

堅持問題導向,以生產(chǎn)經(jīng)營的難點、重點問題為切入點,以黨員帶頭攻堅克難為手段,黨員帶頭沖鋒在前,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,廣泛開展黨員“掛牌攻堅”活動。截止目前,該企業(yè)所有基層黨支部均明確了攻堅項目,重點關注對標管理、供電煤耗、節(jié)能減排、創(chuàng)一流等方面開展黨員攻關活動,通過發(fā)揮黨員作用,促進中心工作。

全面從嚴管理,抓實黨風廉政建設

湘潭發(fā)電公司從嚴規(guī)范黨內政治生活,加強對黨員的日常教育管理,加強對《黨內政治生活準則》和《黨內監(jiān)督條例》的學習宣貫。組織各部門、各黨支部等主要負責人簽訂黨風廉政建設責任書40份。開展好黨風建設及反腐敗工作宣教月活動,制定《黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任任務分解辦法》,明確“兩個責任”任務清單。制定《中層管理人員履職專項監(jiān)督實施方案》,不斷加強和完善用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的制度體系,嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策、日常廉政談話提醒等規(guī)定,繼續(xù)梳理完善相關制度。貫徹落實節(jié)日期間廉潔自律有關規(guī)定,抓好節(jié)日期間執(zhí)紀監(jiān)督,安排專人對公司車輛封存、燃煤采制現(xiàn)場等進行檢查。

凝心聚力,匯聚精神力量

湘潭發(fā)電公司對內注重加強形勢任務教育和主題宣導,在企業(yè)網(wǎng)站開辟多個專欄,引導員工正視問題和挑戰(zhàn)。堅持“走轉改”宣傳模式,深入挖掘企業(yè)文化亮點,宣揚優(yōu)秀典型人物和事跡,為企業(yè)中心工作營造良好的氛圍。對外準確地將各項工作的特色亮點、履行社會責任的積極作為等宣傳出去,在中央及行業(yè)、省內、集團媒體發(fā)出“潭電聲音”,樹立良好形象。

2016年,湘潭發(fā)電公司以“潭電80年”為契機,開展“潭電80年——九個一”系列活動,充分調動員工積極性,打造積極向上的企業(yè)氛圍。注重宣傳典型、講好身邊故事、傳播感動聲音,積極開展大唐精神宣導,開展“大唐精神在身邊”故事講述活動,使大唐精神落地生根,弘揚企業(yè)文化。不斷提升員工文明素質,積極爭創(chuàng)集團公司文明單位,企業(yè)文明單位創(chuàng)建指標持續(xù)多年列華銀公司系統(tǒng)前茅。

加大對群團工作的支持。工會按照“一個中心”、“二個堅持”,打造“六型模范職工之家”的“126”工會工作思路和部署,緊扣中心任務,服務基層、服務職工,在民主管理、勞動競賽、創(chuàng)新創(chuàng)效、建家評家、文體活動等方面開展特色亮點活動。共青團以“五型”團組織標準化建設為平臺,深入開展“青春建功 助力發(fā)展”主題實踐活動。

      關鍵詞: 湘潭發(fā)電


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