“你們部門怎么向全員傳達趙利勝、孟堅等違紀違規(guī)問題的通報？”
“部門負責人在排查關(guān)鍵崗位廉潔風(fēng)險點、制定負面清單和防控措施做了哪些具體工作？”
5月底，國電泉州熱電有限公司紀委深入10個職能部門，檢查部門履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制落實情況，帶動和促進職能部門負責人持之以恒地落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責任”。
按照集團公司、福建公司關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責任”任務(wù)清單要求，該公司紀委堅持以問題為導(dǎo)向，積極探索和實施適合本公司黨風(fēng)廉政建設(shè)的方式方法。年初制定出臺《國電泉州熱電有限公司2018年落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責任”任務(wù)清單》，明晰黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任，突出部門“直接責任”，要求各部門負責人以身作則，認真履行“一崗雙責”，深化“兩個責任”的落實。
該公司紀委不定期組織人員按照任務(wù)清單內(nèi)容，圍繞遵守黨紀黨規(guī)、落實中央八項規(guī)定精神、廉潔從業(yè)情況等方面進行提問式督查和抽檢，全面了解近期全員學(xué)習(xí)趙利勝、孟堅等違規(guī)違紀問題的通報情況；督促關(guān)鍵崗位人員把控廉潔風(fēng)險點及負面清單；并及時提醒關(guān)鍵崗位人員遵守端午節(jié)作風(fēng)紀律，堅決防范“節(jié)日腐敗”；發(fā)現(xiàn)苗頭及時約談和整改，讓黨員干部和關(guān)鍵崗位人員隨時有敬畏，讓全員明確應(yīng)當遵守的紀律和所承擔的責任。
據(jù)悉，泉州公司改變以往以“聽”為主的檢查模式，開展“提問式”督查，更利于發(fā)現(xiàn)問題，有利于紀委全面掌握職能部門落實“直接責任”情況，提出整改要求，讓職能部門查找差距和不足，夯實黨風(fēng)廉政建設(shè)基礎(chǔ)工作。
