國電福州發(fā)電公司合理化建議“開花結(jié)果”

3月4日，在國電福州發(fā)電有限公司2018年度合理化建議評審會上，合理化建議評審小組圍繞建議的可行性、實用性、經(jīng)濟效益和落實情況，認真研究、綜合評價，共評審出23條合理化建議入圍優(yōu)秀，為公司有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)發(fā)展提供強大動力。

該公司以提高合理化建議質(zhì)量、應(yīng)用推廣為出發(fā)點，健全完善運行機制，優(yōu)化工作流程，增設(shè)專業(yè)會審環(huán)節(jié)，逐步形成了“提報-征集-評審-實施”閉環(huán)管理。該公司充分調(diào)動全員建言獻策的積極性，合理化建議活動日益規(guī)范化、標準化、常態(tài)化，職工的合理化建議質(zhì)量也大幅提高。2018年，該公司共收到合理化建議82條，內(nèi)容涉及安全生產(chǎn)、技術(shù)改造、辦公管理、員工培訓(xùn)等多方面。合理化建議評審會上，評審小組本著認真負責(zé)的態(tài)度，對已采納的63條建議進行評審。為保證公平、公正性，評審表格中只列入合理化建議的標題內(nèi)容和實施措施，隱藏了建議者姓名。經(jīng)過反復(fù)比較，慎重討論，共評審出23條合理化建議評選為優(yōu)秀建議，其中一等獎1條，二等獎2條，三等獎3條。

該公司將持續(xù)深入開展合理化建議工作，廣泛聆聽員工對于公司生產(chǎn)、經(jīng)營、管理提出的建議，切實實現(xiàn)合理化建議的數(shù)量和質(zhì)量的“雙提升”，為公司高質(zhì)量和諧發(fā)展提供強有力支撐。

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