本網(wǎng)訊  今年以來，在開展黨風(fēng)廉政教育工作中，高砂公司紀(jì)委始終將預(yù)防腐敗當(dāng)作一項(xiàng)系統(tǒng)工程來抓，不斷創(chuàng)新工作方法，積極構(gòu)建三維 “防腐墻”，促進(jìn)干部隊(duì)伍健康成長，助力“三清”企業(yè)創(chuàng)建。

構(gòu)建“組織防腐墻”。該公司分層對(duì)黨員干部進(jìn)行管理和監(jiān)督。對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)干部，在職代會(huì)和民主生活會(huì)上進(jìn)行述職述廉，報(bào)告?zhèn)€人履行職務(wù)、遵守廉潔自律規(guī)定情況,并進(jìn)行民主評(píng)議；每年不定期組織對(duì)新提拔和予以重用的領(lǐng)導(dǎo)干部及時(shí)進(jìn)行廉政談話，提高其廉潔自律意識(shí)。對(duì)個(gè)別關(guān)鍵崗位進(jìn)行誡勉談話、廉潔家訪，強(qiáng)化組織監(jiān)督，著力突出“組織防腐”在預(yù)防黨員干部腐敗中的核心作用。　

構(gòu)建“崗位防腐墻”。針對(duì)物資、財(cái)務(wù)、車輛管理和人事等容易出現(xiàn)腐敗的敏感區(qū)域和高發(fā)地帶，公司將監(jiān)督觸角延伸到這些關(guān)鍵崗位。每年初都與關(guān)鍵崗位的人員進(jìn)行集體廉政談話并簽訂廉潔從業(yè)承諾書，促使他們廉潔從業(yè)；同時(shí)將思想宣傳教育貫穿全年反腐倡廉工作始終，開展形式多樣的預(yù)防職務(wù)犯罪教育活動(dòng)，強(qiáng)化廉潔從業(yè)意識(shí)。多年來公司關(guān)鍵崗位人員無一人觸碰黨紀(jì)國法高壓線?！　?/p>

構(gòu)建“家庭防腐墻”。公司以廉潔文化進(jìn)家庭為抓手，通過廉潔家訪、節(jié)假日發(fā)送廉政短信、贈(zèng)送助廉家書等多項(xiàng)舉措，不斷加強(qiáng)對(duì)黨員干部、關(guān)鍵崗位家屬的廉政教育，延伸監(jiān)督觸角，積極引導(dǎo)家屬當(dāng)好反腐倡廉的“宣傳員”、防微杜漸的“監(jiān)督員”和抵御誘惑的“守門員”，筑牢家庭防腐墻。