沁陽(yáng)發(fā)電分公司領(lǐng)導(dǎo)深入基層調(diào)研檢視問(wèn)題

發(fā)布時(shí)間: 2019-12-08   來(lái)源:中國(guó)電力網(wǎng)  作者:賀勝利

  中國(guó)電力網(wǎng)訊   為推進(jìn)第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育向基層延伸,了解基層員工心聲,近日,永安發(fā)電公司黨委書(shū)記喬永生到設(shè)備維護(hù)黨支部進(jìn)行調(diào)研,與支部委員、黨小組長(zhǎng)和職工代表進(jìn)行交流。

  座談會(huì)上,參會(huì)員工從設(shè)備的可靠性、管理流程審批、人才流失、技能培訓(xùn)、對(duì)生活后勤的建議等幾個(gè)方面提出了自己的意見(jiàn)和需求,喬書(shū)記認(rèn)真聽(tīng)取了職工的建議和發(fā)言,與每位職工交換了意見(jiàn),并提出以下幾點(diǎn)要求。一是作為百萬(wàn)機(jī)組的建設(shè)者和創(chuàng)業(yè)者,要有榮譽(yù)感和成就感,積極探索沁電的企業(yè)文化和企業(yè)精神,提高員工的歸屬感;二是作為設(shè)備部要管好所轄設(shè)備,提高設(shè)備可靠性,以實(shí)際行動(dòng)在崗位踐初心;三是要發(fā)揮好績(jī)效考核的作用,提高員工的工作積極性、主動(dòng)性;四是加大員工培訓(xùn)力度,提升員工技能素質(zhì),提高維護(hù)質(zhì)量,多和兄弟單位溝通交流專(zhuān)業(yè)技術(shù)難題,取長(zhǎng)補(bǔ)短,居安思危,保證將兩臺(tái)機(jī)組運(yùn)維好。

  通過(guò)到基層調(diào)研談話(huà),公司領(lǐng)導(dǎo)了解掌握了員工反應(yīng)的問(wèn)題和合理訴求,為公司下一步更好的服務(wù)群眾提供參考,切實(shí)將“不忘初心、牢記使命”主題教育落到實(shí)處。

      關(guān)鍵詞: 沁陽(yáng)發(fā)電

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