自入暑以來，晉北地區(qū)遭遇了近年來最高氣溫的侵襲，同煤漳澤塔山發(fā)電公司面對炎炎夏日，從關愛職工出發(fā)，主動出擊，采取多項措施，用實際行動讓職工度過一個“清涼”的夏天。
為保障廣大職工身心健康，該公司組織“送清涼”慰問活動。每天安排專人定時將精心熬成的綠豆湯送到生產(chǎn)現(xiàn)場，為職工提供防暑降溫“良藥”；采購八寶茶、西瓜、冰糖等防暑降溫物品，送到一線崗位職工手中，切實讓員工感受到組織的濃濃關愛。
為緩解職工壓力，該公司組織多項文體活動豐富職工業(yè)余生活。舉辦第七屆“塔電杯”籃球賽及戶外拓展訓練，以此增進了團隊的凝聚力；羽毛球、塔電書香苑等文體協(xié)會定期組織內(nèi)部交流，提升了員工綜合素質(zhì)；健身室增加健身器材，延長開放時間。各項活動的扎實開展，既提高了職工的幸福指數(shù)，又為職工全身心投入工作奠定了堅實基礎。
