今年來，永安發(fā)電公司以增強理想信念教育、加強業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)、豐富青年文化生活、加強職業(yè)規(guī)劃引導(dǎo)等有效舉措，教育引導(dǎo)提升青年素養(yǎng)。
增強理想信念教育。在團青活動室開展“學習宣貫2017年公司工作會議精神”活動，引導(dǎo)青年知曉該公司形勢與任務(wù)。結(jié)合“團課”開展“學習總書記講話，做合格共青團員”主題教育實踐活動，增強團員先進性和榮譽感。
加強業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。利用“青年夜校”平臺，每月舉辦一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動；借助省公司“三比三促”平臺，鼓勵優(yōu)秀青年參加技術(shù)比武，靜心封閉式訓(xùn)練。今年參加省公司安全生產(chǎn)應(yīng)急技術(shù)比武，青年郭建鋒、林明義、林錕、鄭云鋒包攬前四名；青年馮陽陽摘得省公司供熱運維（管理）技術(shù)比武亞軍；青年施旻摘得省公司法律事務(wù)管理技術(shù)比武冠軍。
豐富青年文化生活。組織開展“傳承紅色基因 爭創(chuàng)崗位先鋒”青年演講比賽、五四“快閃”歌舞活動、與永安市企事業(yè)單位聯(lián)辦青年活動，豐富青年文化生活，培養(yǎng)陽光和諧的人際關(guān)系和健康向上的生活習慣。
加強職業(yè)規(guī)劃引導(dǎo)。做好新員工的入職引導(dǎo)，開展“雙導(dǎo)師”制培育、團干部“1+X”結(jié)對、生活關(guān)懷等服務(wù)，幫助新員工盡快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變。指導(dǎo)團干部和新入職員工認真填報《青年發(fā)展規(guī)劃表》，特邀許燕飛副總經(jīng)理結(jié)合自己成長經(jīng)歷主講“青年發(fā)展規(guī)劃”，引導(dǎo)新入職員工樹立正確目標，推進快速成長成才。
