華能集團曹培璽到永誠金服調研

發(fā)布時間：2017-08-08 來源：電力網(wǎng)

　　8月2日，中國華能集團公司董事長、黨組書記曹培璽在白俄羅斯與華能永誠保險和永誠金融服務公司座談，詳細了解公司的創(chuàng)建過程以及工作進展，親切慰問永誠金服中、白兩國員工。

　　會上，曹培璽聽取了永誠保險及永誠金服的工作匯報，對前一階段工作給予充分肯定，并對公司未來發(fā)展寄予厚望。他指出，依托中白工業(yè)園項目建設東風，永誠金服作為華能金融產(chǎn)業(yè)首個“走出去”的項目，是集團公司在“一帶一路”上的又一項大膽嘗試和重要舉措。結合國際國內(nèi)形勢和金融產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢，曹培璽對永誠保險下一步工作提出了要求。一是要堅定不移地落實集團公司“走出去”戰(zhàn)略，認真研判白俄羅斯政治經(jīng)濟社會形勢，把握好市場機遇。二是要大膽探索、勇于嘗試，以白俄羅斯境內(nèi)業(yè)務為橋頭堡，進一步拓展金融服務范圍，輻射周邊國家和地區(qū)，為華能的金融產(chǎn)業(yè)“走出去”提供有益經(jīng)驗。三是要發(fā)揚華能人的“三千”精神，攻堅克難，扎實工作。四是要審時度勢、搶占先機、贏得主動，要處理好當前與長遠、外部挑戰(zhàn)與企業(yè)競爭力、頂層設計與具體業(yè)務、先行先試與風險防范之間的關系，為華能金融產(chǎn)業(yè)改革發(fā)展、管理創(chuàng)新等工作積累有益經(jīng)驗。

　　曹培璽強調，永誠保險市場化程度高，人才流動率大，要全面從嚴加強黨的建設，一是要進一步加強領導班子建設，貫徹落實集團黨組各項要求，不斷提升領導班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力和領導力；二是要牢記華能“三色公司”企業(yè)使命，加強干部隊伍和職工隊伍建設，將華能文化融入市場化職工隊伍中，打造一支保險行業(yè)中作風過硬、走在前列的隊伍；三是要加強黨的建設，健全完善各級各地黨組織，切實發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，凝聚人心、攻堅克難，為集團公司創(chuàng)建具有國際競爭力的世界一流企業(yè)做出更大的貢獻。