國(guó)網(wǎng)南城縣供電公司“三個(gè)堅(jiān)持”激發(fā)職工書(shū)屋文化功能

發(fā)布時(shí)間： 2020-07-23 16:09:44 來(lái)源：中國(guó)電力網(wǎng) 作者：廖婀娜

　　中國(guó)電力網(wǎng)訊 “小許，給你推薦一本好書(shū)，我在所里小書(shū)屋借讀的，昨天才看完，確實(shí)深受啟發(fā)!”

　　“能讓你這個(gè)書(shū)蟲(chóng)大力推薦的，絕對(duì)值得挑燈夜讀，趕緊借來(lái)看看!”

　　7月23日一大早，國(guó)網(wǎng)南城縣供電公司洪門(mén)供電所兩位青年員工上崗前的一番對(duì)話(huà)，給基層供電所的日常平添了一份活力。

　　為充分保障職工群眾的文化權(quán)益，最大限度地滿(mǎn)足職工對(duì)讀書(shū)這一特定精神活動(dòng)的需求，今年以來(lái)，南城公司工會(huì)以“職工書(shū)屋”為陣地，堅(jiān)持“愛(ài)讀書(shū)、多讀書(shū)、讀好書(shū)”的文化理念，通過(guò)“三個(gè)堅(jiān)持”激發(fā)職工書(shū)屋作用，促進(jìn)職工學(xué)習(xí)，推動(dòng)職工成長(zhǎng)、培養(yǎng)職工成才。該公司堅(jiān)持為職工群眾服務(wù)，以職工群眾滿(mǎn)意為標(biāo)準(zhǔn)，提升圖書(shū)室、閱覽室等硬件文化設(shè)施配置，努力滿(mǎn)足職工日益增長(zhǎng)、不斷變化的精神文化需求。針對(duì)基層一線(xiàn)員工路途遠(yuǎn)、作休時(shí)間不一致、學(xué)習(xí)需求高等特點(diǎn)，按照勤儉節(jié)約、量力而行的原則，對(duì)運(yùn)維檢修部、部分基層供電所進(jìn)行維修改造，不斷提升基層單位基礎(chǔ)設(shè)施，因地制宜地建設(shè)小書(shū)屋，為廣大員工提供了知識(shí)性強(qiáng)、指導(dǎo)性強(qiáng)、實(shí)用性強(qiáng)的知識(shí)大餐，保證大家有書(shū)讀，有好書(shū)讀，有管用的書(shū)讀。堅(jiān)持與員工需求結(jié)合，為滿(mǎn)足職工多樣性的閱讀需求，該公司滾動(dòng)增補(bǔ)原有書(shū)屋中圖書(shū)類(lèi)型不全面的空缺，為職工開(kāi)拓視野、獲取信息、提高業(yè)務(wù)知識(shí)儲(chǔ)備、豐富業(yè)余文化生活提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和“精神食糧”。堅(jiān)持發(fā)揮職工書(shū)屋的文化功能和陣地作用，該公司工會(huì)加大宣傳力度，擴(kuò)大職工書(shū)屋在職工中的影響，廣泛組織職工開(kāi)展“讀一本好書(shū)”、讀書(shū)征文、讀書(shū)演講等豐富多彩的活動(dòng)，引導(dǎo)職工養(yǎng)成“愛(ài)讀書(shū)，讀好書(shū)”的良好習(xí)慣，開(kāi)啟職工智慧，激發(fā)職工的創(chuàng)造活力，豐富職工的精神文化生活，保障職工的基本文化權(quán)益，努力營(yíng)造了廣大職工共建共享和諧的良好氛圍。

　　下一階段，南城公司將繼續(xù)推動(dòng)公司職工書(shū)屋建設(shè)水平的不斷提升，使職工在讀書(shū)中享受快樂(lè)、增長(zhǎng)知識(shí)，充分發(fā)揮好“職工書(shū)屋”文化功能，真正把“職工書(shū)屋”打造成公司內(nèi)聚人氣、外樹(shù)形象的職工文化品牌。