本網(wǎng)訊 自開展黨史學(xué)習(xí)教育以來，寧夏分公司以“建設(shè)幸福大唐”為目標(biāo)，堅(jiān)持把“以人民為中心”思想落實(shí)到具體工作中，結(jié)合“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)，走進(jìn)基層，多措并舉，以真摯的為民情懷為職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。
該公司通過開展“和你心連心，為你辦實(shí)事”合理化建議征集、“解決職工實(shí)際困難和問題”專項(xiàng)調(diào)研、民生工程“六最”項(xiàng)目征集、生活后勤管理委員會(huì)、工會(huì)主席接待日等途徑，通過一對(duì)一談心談話、座談會(huì)交流、生活場(chǎng)所實(shí)地感受等方法，聚焦職工群眾工作、學(xué)習(xí)、生活中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，面對(duì)面心貼心了解職工生活和工作中存在的困難和問題，共征集問題30余項(xiàng)。該公司將問題列入問題清單，制定落實(shí)計(jì)劃表，落實(shí)責(zé)任部門、責(zé)任人、完成時(shí)限，全年督辦。
該公司制定落實(shí)《幸福大唐建設(shè)行動(dòng)綱要》年度推進(jìn)計(jì)劃，召開幸福大唐建設(shè)推進(jìn)會(huì)，重點(diǎn)關(guān)注場(chǎng)站職工宿舍修建、功能配套、生活設(shè)施修補(bǔ)更換、文化體育活動(dòng)設(shè)施完善等“九件實(shí)事”，印發(fā)《關(guān)于做好“九件實(shí)事”助推幸福大唐建設(shè)的通知》，制定推進(jìn)計(jì)劃表，列入月度例會(huì)督辦、匯報(bào)內(nèi)容，聽取職工對(duì)辦理情況的意見和建議，實(shí)打?qū)嵧七M(jìn)“九件實(shí)事”落地落實(shí)，不斷增強(qiáng)職工群眾獲得感、幸福感、安全感。
該公司深入推進(jìn)“會(huì)、站、家”一體化建設(shè)，提升職工服務(wù)中心（服務(wù)站）、大唐公民檔案的規(guī)范化管理水平，拓寬職工服務(wù)中心服務(wù)效能。通過開展合格“職工小家”評(píng)比，打造“一場(chǎng)站一品牌”；加大場(chǎng)站工會(huì)經(jīng)費(fèi)支持，為各場(chǎng)站配送書柜、圖書、臺(tái)球桌等體育用品設(shè)施，促進(jìn)場(chǎng)站自運(yùn)轉(zhuǎn)能力和場(chǎng)站職工活力；重要節(jié)日開展“送溫暖”關(guān)心關(guān)愛活動(dòng)，走訪慰問困難職工、扶貧干部和勞動(dòng)模范，確保會(huì)員享受應(yīng)享有的福利；關(guān)心職工健康，對(duì)職工開展健康知識(shí)常態(tài)化宣傳，為場(chǎng)站購置體重秤、血壓計(jì)、體溫計(jì)和急救藥品。
2021年，該公司將把落實(shí)“九件實(shí)事”貫穿全年，把竭誠為職工群眾服務(wù)作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，堅(jiān)持職工需求導(dǎo)向，拓寬服務(wù)內(nèi)容，創(chuàng)新服務(wù)模式，扎實(shí)開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)。
評(píng)論