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2020年電力行業(yè)平均工資出爐：趕緊看看你拖后腿了嗎？

中國電力網(wǎng)發(fā)布時間：2021-05-26 16:29:49
5月19日，國家統(tǒng)計局公布2020年就業(yè)人員平均工資，非私營單位為97379元，私營單位為57727元。2020年城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資繼續(xù)保持增長。
 

其中，2020年城鎮(zhèn)私營單位電力、熱力、燃氣及水生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)就業(yè)人員年平均工資54268元，相較于2019年同比增長9.3%；2020年城鎮(zhèn)非私營單位電力、熱力、燃氣及水生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)就業(yè)人員年平均工資116728元，相較于2019年同比增長8.3%。

 

東部地區(qū)工資待遇最高，其次是西部、中部和東北地區(qū)；年平均工資最高的三個行業(yè)分別是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)以及金融業(yè)，居首位的IT行業(yè)，即信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)在非私營單位就業(yè)人員的平均年薪超過17萬元。
 
對此，國家統(tǒng)計局人口和就業(yè)統(tǒng)計司副司長孟燦文解讀稱，城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資變化受到多重因素影響，包括經(jīng)濟效益、宏觀政策、人員結(jié)構(gòu)變動等。去年疫情爆發(fā)后，黨中央、國務(wù)院統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，出臺了一系列減稅降費、援企穩(wěn)崗的措施，在推動經(jīng)濟穩(wěn)定恢復(fù)的同時，有效降低了企業(yè)的經(jīng)營成本，促進了企業(yè)效益提高，為工資增長創(chuàng)造了條件。
 
湖北省統(tǒng)計局副局長葉青對《華夏時報》記者表示，2020年，在疫情影響下，我國經(jīng)濟在三季度基本恢復(fù)正常，并且市場主體的運行效果較好，這是工資增長的重要原因；其次，醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)行業(yè)增長較快，這和疫情防控有關(guān)。但是，“中部地區(qū)平均工資落后于西部地區(qū)，這個較為反常，說明中部地區(qū)還是受到了較大影響”。
 
展望未來，前陜西省咸陽市政府經(jīng)濟顧問、中國（香港）金融衍生品投資研究院院長王紅英接受《華夏時報》記者采訪時表示，隨著我國在經(jīng)濟政策上對貧富收入差距的調(diào)節(jié)，加上勞動力要素成本的不斷上升，會有越來越多的產(chǎn)業(yè)從沿海地區(qū)轉(zhuǎn)向中西部，進而拉動中西部經(jīng)濟的發(fā)展。由此，也會使得該城市與東部城市在相應(yīng)行業(yè)的工資水平差距明顯縮短。
 
東部地區(qū)工資最高，IT行業(yè)“最香”
2020年，全國城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資為97379元，比上年增加6878元，名義增長7.6%，增速比2019年回落2.2個百分點，扣除價格因素，實際增長5.2%。城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員年平均工資為57727元，比上年增加4123元，名義增長7.7%，增國城速比2019年回落0.4個百分點，扣除價格因素，實際增長5.3%。城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資增速為1984年以來最低點，城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資增速回落至2009年有統(tǒng)計以來的第二低點。
 
分四大區(qū)域看，平均工資由高到低依次是東部、西部、中部和東北地區(qū)。這四大區(qū)域的非私營單位的平均工資分別為112372元、88000元、78193元和77631元，比上年分別增長8.0%、7.4%、6.4%和8.2%，最高和最低地區(qū)的平均工資之比為1.45，與上年基本持平；私營單位的平均工資分別為63601元、50510元、48861元和43928元，比上年分別增長6.9%、8.0%、11.2%和10.2%。
 
對此，葉青對本報記者表示，東部工資最高，主要是因為東部對國內(nèi)經(jīng)濟的掌控能力比較強，并且沿海的產(chǎn)品能銷往中西部和東北；其次，東部的企業(yè)在出口方面，增加了很多訂單，也有了相對優(yōu)勢。
 
對于中西部而言，要想縮小差距，葉青認為，主要還是要招商引資，增加引進高質(zhì)量的企業(yè)，這會在一定程度上助力工資水平增長。
 
從行業(yè)來看，年平均工資最高的三個行業(yè)分別是信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)以及金融業(yè)。具體來看，在非私營單位中，上述3個行業(yè)年平均工資分別為177544元、139851元、133390元；在私營單位中，上述3個行業(yè)年平均工資分別為101281元、72233元、82930元，分別為全國平均水平的1.75倍、1.25倍和1.44倍。
 
年平均工資最低的兩個行業(yè)為農(nóng)、林、牧、漁業(yè)，以及住宿和餐飲業(yè)。非私營單位中，上述兩個行業(yè)年平均工資分別為48540元、48833元，分別為全國平均水平的50%、50%。私營單位中，上述兩個行業(yè)年平均工資分別為38956元、42258元，分別為全國平均水平的67%、73%。
 
對此，孟燦文表示，交通運輸、餐飲、住宿、旅游等服務(wù)行業(yè)受疫情影響較大，平均工資增速回落幅度較大。2020年，交通運輸、倉儲和郵政業(yè)平均工資增長3.7%，增幅比上年回落6.0個百分點；文化、體育和娛樂業(yè)平均工資增長4.1%，回落5.1個百分點。住宿和餐飲業(yè)平均工資下降3.0%，上年為增長4.3%。
 
校外培訓(xùn)機構(gòu)“最慘”
從增速來看，非私營單位統(tǒng)計的19個行業(yè)門類中，平均工資增速較快的主要是技術(shù)含量較高的行業(yè)。在統(tǒng)計的19個行業(yè)門類中，除住宿和餐飲業(yè)外，其余行業(yè)就業(yè)人員平均工資均有不同程度增長。其中，農(nóng)、林、牧、漁業(yè)，公共管理、社會保障和社會組織，信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)平均工資增速均超過10%。
 
2020年城鎮(zhèn)非私營單位分行業(yè)就業(yè)人員年平均工資 數(shù)據(jù)來源：國家統(tǒng)計局
 
孟燦文表示，部分領(lǐng)域平均工資變動受到人員結(jié)構(gòu)變動影響，如非私營單位中農(nóng)、林、牧、漁業(yè)工資水平增速較高，與農(nóng)墾單位機構(gòu)改革所致的人員結(jié)構(gòu)調(diào)整的因素有關(guān)。同時，在疫情影響下，在線辦公、在線教育和遠程問診等新消費需求持續(xù)旺盛，帶動互聯(lián)網(wǎng)和相關(guān)服務(wù)行業(yè)平均工資快速增長。
 
此外，疫情防控相關(guān)的機關(guān)事業(yè)單位加大防控工作力度，發(fā)放抗疫補貼，帶動公共管理、社會保障和社會組織平均工資快速增長。受2020年農(nóng)產(chǎn)品價格上漲特別是生豬價格大幅上漲，加之受部分地區(qū)對就業(yè)人員結(jié)構(gòu)調(diào)整的影響，農(nóng)、林、牧、漁業(yè)平均工資增速較高。
 
私營單位中，在統(tǒng)計的18個行業(yè)門類里，除住宿和餐飲業(yè)，水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)，教育等3個行業(yè)平均工資下降外，其余行業(yè)均實現(xiàn)增長。其中，年平均工資增速最高的3個行業(yè)依次為信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)，采礦業(yè)和制造業(yè)，分別增長18.7%、9.8%和9.6%。增速最低的3個行業(yè)依次為教育，水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)以及住宿和餐飲業(yè)，分別下降4.6%、2.6%和0.4%。
 
對于私營單位教育行業(yè)平均工資下降，孟燦文解釋稱，是由于私營教育行業(yè)多為各類校外培訓(xùn)機構(gòu)，受疫情影響，長期停課導(dǎo)致單位收入下降。
 
2020年城鎮(zhèn)私營單位分行業(yè)就業(yè)人員年平均工資 數(shù)據(jù)來源：國家統(tǒng)計局
 
值得注意的是，城鎮(zhèn)私營單位大多是中小企業(yè)，受疫情沖擊較大。但由于黨中央、國務(wù)院出臺一系列政策措施加大對中小微企業(yè)的支持，通過階段性大規(guī)模減稅降費、增加定向貸款并降低利率水平、延期還本付息、發(fā)放穩(wěn)崗返還資金、發(fā)放就業(yè)補貼、減免社保費用等助力中小微企業(yè)紓困發(fā)展，有效對沖了疫情影響，保障了城鎮(zhèn)私營單位平均工資的穩(wěn)定增長。
 
孟燦文稱，2020年，面對新冠肺炎疫情、世界經(jīng)濟深度衰退等多重嚴(yán)重沖擊，各地區(qū)、各部門貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署，統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務(wù)，有序推進復(fù)工復(fù)產(chǎn)，經(jīng)濟增長由負轉(zhuǎn)正并逐季加快，保障了全國城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資穩(wěn)步增長。
 
未來，王紅英認為，隨著東部產(chǎn)業(yè)向中西部的轉(zhuǎn)移，中西部地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展會得到進一步提速，相應(yīng)的，工資收入水平會得到進一步的提升，使得中西部與沿海地區(qū)的經(jīng)濟差距進一步縮小。

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