中國能源建設(shè)集團(tuán)科技發(fā)展有限公司是由中國能源建設(shè)股份有限公司組建成立的全資子公司，是中國能建電力試驗(yàn)、發(fā)電生產(chǎn)、電子商務(wù)、科技研發(fā)及成果轉(zhuǎn)化的經(jīng)營平臺，業(yè)務(wù)涵蓋電力試驗(yàn)與調(diào)試、電力技術(shù)服務(wù)與監(jiān)督、發(fā)電運(yùn)行與生產(chǎn)管理、清潔能源開發(fā)與利用、科技研發(fā)與成果轉(zhuǎn)化、招標(biāo)服務(wù)與電子商務(wù)等諸多領(lǐng)域。為滿足科技發(fā)展有限公司科研發(fā)展事業(yè)部工作需要，現(xiàn)公開招聘1名工作人員，具體事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及應(yīng)聘條件
| 招聘崗位 | 工作地點(diǎn) | 崗位職責(zé) | 任職條件 |
| 安全技術(shù)研發(fā)與管理（主管/高級主管） | 北京市 | 1、開展工程建設(shè)領(lǐng)域相關(guān)安全技術(shù)研發(fā)執(zhí)行與管理。 2、完成部門領(lǐng)導(dǎo)分配的相關(guān)科技管理工作。 3、組織開展安全技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目的履約及經(jīng)營管理； 4、負(fù)責(zé)與相關(guān)內(nèi)外部機(jī)構(gòu)、公司內(nèi)部單位間的溝通協(xié)調(diào)工作。 | 1、全日制碩士及以上學(xué)歷，電力工程技術(shù)(機(jī)械、熱能、電控、土建）相關(guān)專業(yè)； 2、具有5年及以上安全技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備制定工程安全技術(shù)措施和安全管理的能力，注冊安全工程師優(yōu)先考慮； 3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，較強(qiáng)的溝通能力、執(zhí)行能力，扎實(shí)的文字功底； 4、年齡在40周歲以下。 |
二、報(bào)名時(shí)間、方式及材料要求
（一）報(bào)名時(shí)間：2019年11月30日截止。
（二）報(bào)名方式：將報(bào)名材料電子版發(fā)至聯(lián)系人郵箱。
（三）材料要求
1．應(yīng)聘報(bào)名表（見附件）；
2．身份證，學(xué)歷、學(xué)位證書，專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書，資質(zhì)證書，業(yè)績成果證明及獲獎(jiǎng)證書等資料掃描件。
3．報(bào)名材料不再退回，應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
三、招聘程序
（一）資格審查。根據(jù)應(yīng)聘報(bào)名材料進(jìn)行專門篩選，如符合職位要求，我們將在報(bào)名截止日起的兩周內(nèi)電話或短信通知您面試事宜；未通過者不再另行通知。
（二）綜合考評。本次公開招聘采用筆試、面試相結(jié)合的綜合考評方式，根據(jù)綜合考評情況，擇優(yōu)確定入圍人選。應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加筆試和面試，并攜帶本人身份證、學(xué)歷證書和學(xué)位證書原件，以及專業(yè)技術(shù)資格證書或職（執(zhí)）業(yè)資格證書、獲獎(jiǎng)證書等能夠證明本人能力、學(xué)歷水平的證書等資料原件，供現(xiàn)場審驗(yàn)。
（三）組織考察
按中國能建干部考察程序?qū)θ诉x進(jìn)行考察。
（四）入職體檢
擬錄用人員到公司指定醫(yī)院辦理入職體檢。
（五）聘用
按照中國能建有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員試用期為6個(gè)月，試用期考察不合格者，解除聘用。
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：王衛(wèi)衛(wèi)
電話：022-58861046
郵箱：wwwang2415@ceec.net.cn
附件：中國能源建設(shè)集團(tuán)科技發(fā)展有限公司招聘報(bào)名表
評論