順平供電公司牢固服務(wù)理念提升服務(wù)質(zhì)效

發(fā)布時(shí)間: 2019-09-12   來(lái)源:中國(guó)電力網(wǎng)  作者:田聰

國(guó)網(wǎng)河北省電力有限公司順平縣供電分公司牢固樹(shù)立服務(wù)理念,致力提升服務(wù)質(zhì)效,落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策,堅(jiān)守生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)主業(yè),減費(fèi)降價(jià)落實(shí)到位,服務(wù)質(zhì)效明顯提升。

落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策,明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。召開(kāi)主要領(lǐng)導(dǎo)主持,分管副職和相關(guān)部門(mén)參加的預(yù)測(cè)分析會(huì),緊密結(jié)合減費(fèi)降價(jià)落地、縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際,認(rèn)真分析前幾年陸續(xù)入駐順平的大型項(xiàng)目因素,撰寫(xiě)供電預(yù)測(cè)分析報(bào)告,專(zhuān)題呈報(bào)縣委政府,爭(zhēng)取縣委政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)供電工作的關(guān)注和支持,底數(shù)清晰,目標(biāo)明確。順平供電公司建立服務(wù)保障機(jī)制,制定專(zhuān)項(xiàng)工作臺(tái)賬,把每個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目的服務(wù)任務(wù)落實(shí)到人,明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間節(jié)點(diǎn)。嚴(yán)格實(shí)行客戶經(jīng)理制,依照“放管服”要求,持續(xù)簡(jiǎn)化資料手續(xù),壓縮業(yè)擴(kuò)流程,開(kāi)辟用電通道,切實(shí)加強(qiáng)跟客戶的溝通,根據(jù)需求主動(dòng)上門(mén)辦理用電業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)“我跑你不跑”,最大限度讓客戶“一次都不跑”。其間,綜合考慮項(xiàng)目建設(shè)單位受電工程中的人員、技術(shù)、裝備等實(shí)際困難,要求客戶經(jīng)理蹲點(diǎn)做好技術(shù)幫扶和日常服務(wù)工作,指導(dǎo)客戶做好內(nèi)部用電布局和電力設(shè)備安裝調(diào)試等工作,促進(jìn)項(xiàng)目早用電、早建設(shè)、早投產(chǎn)。

堅(jiān)持需求導(dǎo)向,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí) 。堅(jiān)持“著眼需求,注重效率,防范風(fēng)險(xiǎn),提高遵從”的理念,建立和健全營(yíng)銷(xiāo)管理服務(wù)體系,修訂和完善管理服務(wù)制度,主動(dòng)深入企業(yè)客戶,面對(duì)面,心貼心,聽(tīng)取企業(yè)客戶建議,征求企業(yè)客戶意見(jiàn),了解企業(yè)客戶需求,響應(yīng)企業(yè)客戶訴求。將個(gè)案服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)槿谭?wù),將事后服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑胺?wù),將節(jié)點(diǎn)服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)槿粘7?wù),將被動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)服務(wù);組織專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì),抓好重點(diǎn)企業(yè)客戶的管理與服務(wù),調(diào)研企業(yè)客戶經(jīng)營(yíng)狀況,規(guī)范企業(yè)客戶用電管理,化解企業(yè)客戶服務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提升企業(yè)客戶用電遵從;幫助企業(yè)客戶用足用好服務(wù)優(yōu)惠政策,充分享受服務(wù)政策紅利,為企業(yè)客戶提供適時(shí)、精準(zhǔn)的服務(wù)政策服務(wù),為企業(yè)客戶發(fā)展助力。

培訓(xùn)演練結(jié)合,提升服務(wù)能力。依托企業(yè)大學(xué),啟用部門(mén)業(yè)務(wù)骨干,不定期舉辦專(zhuān)題講座,進(jìn)行基本素質(zhì)、基本業(yè)務(wù)、基本技能培訓(xùn),學(xué)習(xí)服務(wù)政策,提升操作能力;組織公司業(yè)務(wù)骨干5人組成業(yè)務(wù)輔導(dǎo)專(zhuān)家團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)公司服務(wù)政策輔導(dǎo)、業(yè)務(wù)難題解答,“強(qiáng)筋骨,練內(nèi)功,增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)”,成為公司干部員工的一直認(rèn)同和實(shí)際行動(dòng)。公司業(yè)務(wù)骨干建立交流群,參加遠(yuǎn)程媒體學(xué)習(xí),該群專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域?qū)I(yè)團(tuán)隊(duì)精英在線答疑釋惑,解決服務(wù)客戶的堵點(diǎn)、難點(diǎn)、盲點(diǎn)。

同頻聯(lián)動(dòng)推進(jìn),形成服務(wù)合力。組織業(yè)務(wù)骨干,不定期開(kāi)展供電預(yù)警分析和服務(wù)評(píng)估,加強(qiáng)與政府部門(mén)的溝通,比對(duì)數(shù)據(jù)和信息,查找服務(wù)薄弱環(huán)節(jié)和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),調(diào)查、約談異??蛻簦麄鬏o導(dǎo)到位,跟蹤回訪到位、管理程序到位、后續(xù)管理到位;定期召開(kāi)基層供電所聯(lián)席會(huì)議,通報(bào)工作進(jìn)度,研究解決問(wèn)題,破瓶頸,補(bǔ)短板,制定切實(shí)可行的措施,解決制約供電服務(wù)管理的共性問(wèn)題,查責(zé)任,問(wèn)效果,形成擔(dān)當(dāng)爭(zhēng)先的工作氛圍。

      關(guān)鍵詞: 順平供電

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