近日，為了加強(qiáng)對新員工的管理，提高新員工對自己的認(rèn)知水平，樹立正確的價(jià)值觀，臨滄耿馬供電局黨建人事部組織2018年入企員工進(jìn)行了轉(zhuǎn)正答辯。

　　據(jù)悉，此次答辯以現(xiàn)場做自我總結(jié)匯報(bào)見習(xí)期的工作、學(xué)習(xí)情況見習(xí)期的收獲、體會，未來個(gè)人發(fā)展定位等，評委根據(jù)參與答辯員工自述內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場提問，提問內(nèi)容為員工見習(xí)崗位相關(guān)專業(yè)知識及綜合知識，并進(jìn)行點(diǎn)評、打分。答辯結(jié)束后，進(jìn)行閉卷考試，筆試內(nèi)容為規(guī)章制度、見習(xí)崗位應(yīng)知應(yīng)會、安全管理等。