中國大唐集團(tuán)公司2021年工作會(huì)，確立了打造“綠色低碳、多能互補(bǔ)、高效協(xié)同、數(shù)字智慧”世界一流能源供應(yīng)商的發(fā)展愿景，提出了“十四五”時(shí)期集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)型”和“四強(qiáng)四優(yōu)”的發(fā)展目標(biāo)，新愿景、新戰(zhàn)略、新目標(biāo)，需要廣大職工眾志成城、奮力拼搏。大唐雞西熱電公司以“二次創(chuàng)業(yè)”為高質(zhì)量發(fā)展的新引擎，統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心、努力作為，確保愿景目標(biāo)、戰(zhàn)略藍(lán)圖務(wù)期必成。
統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)，打牢“二次創(chuàng)業(yè)”的思想基礎(chǔ)。從革命戰(zhàn)爭年代走來的雞西熱電公司，已走過八十三載的奮斗歷程，但突出問題、發(fā)展短板和發(fā)展差距亦十分明顯，公司未來發(fā)展面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)之大前所未有。在公司推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，在公司爬坡過坎的緊要關(guān)頭，開展“二次創(chuàng)業(yè)”正當(dāng)其時(shí)。對于我們在新階段統(tǒng)一思想、堅(jiān)定信心，推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展，實(shí)現(xiàn)愿景目標(biāo)具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。公司廣大黨員干部職工迅速將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到“二次創(chuàng)業(yè)”的要求上來，統(tǒng)一到集團(tuán)公司打造“世界一流能源供應(yīng)商”戰(zhàn)略部署上來，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。黨員干部做先行者、引領(lǐng)者，以身作則、率先垂范，準(zhǔn)確把握好“二次創(chuàng)業(yè)”的內(nèi)容要求，深入開展“三項(xiàng)教育”，扎實(shí)推進(jìn)“四個(gè)體系”建設(shè)，用實(shí)實(shí)在在的舉措行動(dòng)，把“二次創(chuàng)業(yè)”抓實(shí)抓好、抓出成效。
明確要求、創(chuàng)新載體，搭設(shè)“二次創(chuàng)業(yè)”的路由路徑。牢牢把握“二次創(chuàng)業(yè)”總體要求、基本原則、方法步驟，把“三項(xiàng)教育”貫穿始終，即形勢任務(wù)教育、愛崗敬業(yè)教育、艱苦創(chuàng)業(yè)教育。通過開展“三項(xiàng)教育”，使廣大黨員干部職工進(jìn)一步認(rèn)清發(fā)展形勢，立足崗位實(shí)際，搶抓戰(zhàn)略機(jī)遇，以“二次創(chuàng)業(yè)”的擔(dān)當(dāng)勇氣，奮力開啟公司“十四五”高質(zhì)量發(fā)展新征程。把“四個(gè)體系”建設(shè)貫穿始終，即加強(qiáng)制度體系、責(zé)任體系、監(jiān)督體系、考核體系建設(shè)。加強(qiáng)“四個(gè)體系”建設(shè)，是實(shí)現(xiàn)愿景目標(biāo)的必然要求，是加快推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的必然要求，是推進(jìn)管理體系能力現(xiàn)代化的必然要求。通過探索開展制度競賽，推動(dòng)“首問負(fù)責(zé)制”，健全完善分級(jí)監(jiān)督職能和對標(biāo)分析機(jī)制，強(qiáng)化業(yè)務(wù)線考核等手段加強(qiáng)“四個(gè)體系”建設(shè)，使廣大黨員干部職工明確各項(xiàng)工作“怎么干”，明確各項(xiàng)工作“誰來干”，明確各項(xiàng)工作“干得怎么樣”，實(shí)現(xiàn)“干好干壞不一樣”，打好管理提升攻堅(jiān)戰(zhàn)。
組織協(xié)調(diào)、密切配合，壓實(shí)“二次創(chuàng)業(yè)”的層級(jí)責(zé)任。公司黨政工團(tuán)組織是“二次創(chuàng)業(yè)”的責(zé)任主任，進(jìn)一步壓實(shí)責(zé)任，按照“一崗雙責(zé)”的要求，從第一責(zé)任人開始自上而下分級(jí)落實(shí)責(zé)任。公司各級(jí)行政負(fù)責(zé)人作為“四個(gè)體系”建設(shè)的第一責(zé)任人，與黨組織書記密切配合，抓緊抓實(shí)每項(xiàng)工作，緊緊盯住各個(gè)崗位、各個(gè)專業(yè)、各個(gè)部門的工作質(zhì)量與工作時(shí)限，確保全年重點(diǎn)工作全面落地。公司各級(jí)黨組織書記是“二次創(chuàng)業(yè)”的思想發(fā)動(dòng)和凝心聚力的第一責(zé)任人，要切實(shí)加強(qiáng)協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作格局。廣大黨員干部職工統(tǒng)籌兼顧，以卓有成效的工作實(shí)踐開展好“二次創(chuàng)業(yè)”，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)最大力量。
領(lǐng)導(dǎo)帶頭、黨員示范，發(fā)揮“二次創(chuàng)業(yè)”的引領(lǐng)作用。進(jìn)入新發(fā)展階段，我們面臨的是百舸爭流、千帆競發(fā)的競爭態(tài)勢。廣大黨員干部要以開展“二次創(chuàng)業(yè)”為契機(jī)，進(jìn)一步端正思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部“七種能力”、增強(qiáng)“八項(xiàng)本領(lǐng)”。做政治上的明白人，旗幟鮮明講政治，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力，重視從講政治的高度做好業(yè)務(wù)工作，提高觀大勢、謀大局、抓大事的能力。做盡職責(zé)的帶頭人，在“二次創(chuàng)業(yè)”中腳踏實(shí)地、埋頭苦干、奮發(fā)有為、履職盡責(zé)，要撲下身子，真抓實(shí)干，始終有一種不達(dá)目標(biāo)決不罷休的堅(jiān)強(qiáng)毅力，帶領(lǐng)職工群眾在爬坡攻堅(jiān)中擎畫發(fā)展藍(lán)圖。做守紀(jì)律的清醒人，帶頭加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)，重點(diǎn)強(qiáng)化政治紀(jì)律和組織紀(jì)律，帶動(dòng)廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律嚴(yán)起來，做到知敬畏、存戒懼、守底線。做講格局的排頭人，不貪大求快，不圖虛名虛功，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作，以“功成不必在我”的精神境界推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展。做促改革的領(lǐng)路人，面對矛盾不能躲躲閃閃，有了困難不能畏縮不前，出了問題不能遮遮掩掩，要以堅(jiān)忍不拔的意志和無私無畏的勇氣戰(zhàn)勝前進(jìn)道路上的一切艱難險(xiǎn)阻，為公司高質(zhì)量發(fā)展積極作為、貢獻(xiàn)力量。
作者系大唐雞西熱電有限責(zé)任公司黨委副書記(主持工作)、副總經(jīng)理
評論