本網(wǎng)訊 “黨建綜合檢查中共青團(tuán)和青年工作有哪些問題？”“怎樣履行崗位職責(zé)，推動從嚴(yán)治團(tuán)？”“怎么帶好隊(duì)伍，讓團(tuán)干部更像團(tuán)干部？”
1月11日-12日，華電集團(tuán)公司團(tuán)委召開2018年第一次團(tuán)委（擴(kuò)大）會議，40多家二級單位團(tuán)組織負(fù)責(zé)人齊聚北京參加2017年度“述職大考——面試”，共同研討2018年公司系統(tǒng)共青團(tuán)和青年工作。中央企業(yè)團(tuán)工委副書記、青聯(lián)副主席巴清宏出席會議并講話。
會議還邀請中國青年政治學(xué)院（中央團(tuán)校）共青團(tuán)工作理論研究所所長吳慶教授，《中國青年報(bào)》高級記者崔麗主任，中央企業(yè)團(tuán)工委委員、中國電科裝備集團(tuán)團(tuán)委書記馬建國，中國青年政治學(xué)院（中央團(tuán)校）共青團(tuán)改革與工作創(chuàng)新課題組研究員毛赟美、陳蘊(yùn)哲等專家學(xué)者到會指導(dǎo)。
巴清宏充分肯定了集團(tuán)公司共青團(tuán)工作。他用一個(gè)“實(shí)”字概括了華電共青團(tuán)的特點(diǎn)。他指出，華電共青團(tuán)工作思路清晰，目標(biāo)明確，重點(diǎn)突出，組織建設(shè)規(guī)范有力，團(tuán)干部隊(duì)伍干勁足、能力強(qiáng)、作風(fēng)好，為中央企業(yè)共青團(tuán)，乃至全團(tuán)改革創(chuàng)新探索了好做法，積累了好經(jīng)驗(yàn)。他要求華電共青團(tuán)，要結(jié)合十九大精神的學(xué)習(xí)，緊跟全面從嚴(yán)治黨的大勢，積極呼應(yīng)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，體現(xiàn)央企特色和重要地位。
吳慶教授、崔麗主任等專家學(xué)者，分別從“我眼中的華電共青團(tuán)”“我預(yù)想的華電共青團(tuán)”“給華電共青團(tuán)的建議”等三個(gè)方面，對集團(tuán)公司共青團(tuán)工作進(jìn)行了指導(dǎo)。
會上，通報(bào)了2017年各級團(tuán)組織圍繞新時(shí)代全面從嚴(yán)治團(tuán)的“考卷”，40多位二級單位團(tuán)組織負(fù)責(zé)人作為“答卷人”，進(jìn)行了年度述職，完成了“面試”，并作為面試官開展了互評。集團(tuán)公司團(tuán)委將綜合黨建檢查“筆試”、過程評價(jià)“實(shí)操”、述職互評“面試”等成績，對二級團(tuán)委進(jìn)行綜合評價(jià)，并在系統(tǒng)內(nèi)通報(bào)。
