今年來，永安發(fā)電公司新聞宣傳工作聚焦中心任務(wù)，圍繞中心、服務(wù)大局，輿論引導(dǎo)聚心樹形象，構(gòu)建企業(yè)軟實力，為公司全面完成年度目標任務(wù)、夯實“雙提升”成果提供強勁的精神動力。
弘揚身邊正能量。開展身邊道德典型選樹，講好楷模故事、一線員工故事，傳遞正能量；舉辦“身邊的感動”征文活動，積極參與福建公司“最美人物”故事征集和宣傳活動，挖掘一批甘于奉獻、勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的先進人物；大力宣傳學(xué)雷鋒活動、志愿服務(wù)、道德講堂等活動，營造濃厚的文明建設(shè)氛圍。
強力對外宣傳。以集團公司與福建公司網(wǎng)站、微信平臺為重點，加強策劃，精心選題，加大投稿力度，展示工作成效。以公司清潔發(fā)展、社會責(zé)任方面工作為側(cè)重點，報道公司清潔低碳和責(zé)任央企形象；策劃2018年“公眾開放日”“度度關(guān)愛月”宣傳活動，講好永電故事，增進媒體和社會公眾對公司的認知度、美譽度。
踐行企業(yè)文化。通過網(wǎng)站、新媒體持續(xù)宣貫該公司綠竹文化，倡導(dǎo)華電核心價值觀；圍繞公司成立六十周年主題，開展“砥礪一甲子，輝煌六十年”故事征文等活動，征集歷史圖片，印制回顧畫冊，弘揚企業(yè)精神；編印《永電故事》書籍，匯集永電六十年精彩故事，講述永電六十年崢嶸歲月，弘揚公司優(yōu)秀傳統(tǒng)與文化。
加強政地建設(shè)。利用網(wǎng)絡(luò)媒體、社團、報告會、研討會等加強意識形態(tài)陣地建設(shè)；應(yīng)用員工思想動態(tài)分析處理疏導(dǎo)機制，注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，有針對性地解決思想問題和實際問題，維護職工隊伍和諧穩(wěn)定；加強思想政治研究工作，抓好優(yōu)秀政研成果的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，強化正確輿論引導(dǎo)聚心樹形象。
