為進一步管好、用好工會經(jīng)費，8月5日，福建國電風力發(fā)電公司對上半年工會經(jīng)費收支情況進行了自查梳理。為了使工會經(jīng)費能夠更好地為職工服務，切實維護職工的合法權(quán)益，該公司多舉措不斷推進工會經(jīng)費財務管理合理化、規(guī)范化。
建章立制，強化制度保障。該公司根據(jù)《工會法》實施細則相關(guān)規(guī)定，結(jié)合際，制定《工會經(jīng)費收支管理實施辦法》，從工會經(jīng)費收入、工會經(jīng)費支出、工會經(jīng)費財務管理、工會經(jīng)費監(jiān)督檢查等方面作出相關(guān)規(guī)定，細化經(jīng)費收支的標準和范圍，以制度為保障，做到有章可循、有據(jù)可依。
統(tǒng)籌規(guī)劃，強化預算管理。該公司按照“統(tǒng)籌兼顧、量入為出、收支平衡、略有結(jié)余”的原則，扎實開展工作經(jīng)費監(jiān)督預算工作，并堅持“收支兩條線”原則，將各項收入和支出全部納入預算管理，嚴格按照批準下達預算情況，開展工會各項工作，保障工會工作正常有序開展。
規(guī)范管理，嚴格審批流程。該公司嚴格按照《工會經(jīng)費收支管理實施辦法》規(guī)定要求，發(fā)放職工福利，組織開展文體活動，合理有效使用工會經(jīng)費。嚴格費用支出請示、報銷流程，確保工會經(jīng)費為工會工作和職工服務。
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