日前，中國電力企業(yè)聯(lián)合會《當(dāng)代電力文化》雜志社發(fā)布“2022年度電力行業(yè)文化品牌影響力企業(yè)”（100個）名單和“2022年度電力行業(yè)黨建創(chuàng)新優(yōu)秀案例”名單（100個），水電四局及兩項研究成果分別入選上榜。
2022年，為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，結(jié)合水電四局“十四五”高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略，水電四局黨委制定印發(fā)《中國水電四局企業(yè)文化建設(shè)“十四五”規(guī)劃》，創(chuàng)新提出新時期水電四局“勇·實”特色精神文化理念宣貫任務(wù)，提出了分支文化、板塊文化、層級文化等十余項專項特色文化建設(shè)目標任務(wù)和保障措施?？偨Y(jié)提煉出“高原紅”領(lǐng)軍企業(yè)黨建品牌和“紅色引領(lǐng)、勇實先鋒”黨建先鋒崗特色品牌，提出“清廉四局”廉潔文化理念。利用各級各類宣傳媒體加大“四勇一為”、落實“三真”要求、爭當(dāng)“六個表率”宣傳力度，建立起了企業(yè)文化工作平臺、內(nèi)容理念和宣傳推廣體系，培植黨員吃苦、擔(dān)當(dāng)、奮斗、奉獻精神，打造高素質(zhì)、能擔(dān)當(dāng)、善作為的干部隊伍，為打造世界一流工程建造承包商提供了強有力的文化支撐，此前水電四局曾獲中電聯(lián)2022年度“企業(yè)文化建設(shè)典型實踐單位”殊榮。
一項研究成果《以創(chuàng)建黨建協(xié)作示范區(qū)推動國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》是水電四局對重慶區(qū)域黨建協(xié)作示范區(qū)工作模式進行解讀，從研究意義、概念內(nèi)涵、運行模式、特色亮點、經(jīng)驗啟示幾個方面進行研究，探尋有價值的、有借鑒意義的理論，為國有企業(yè)黨建提供了借鑒和樣板。該成果曾獲中國企業(yè)文化管理協(xié)會2022年“強國強企 同心同行”黨建強企優(yōu)秀案例一等獎。
另一項研究成果《打造“四局裝備”海工文化，引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的實踐探索》總結(jié)提煉出水電四局海工裝備“勇”字文化內(nèi)涵，用“嚴愛相濟，上下同欲，勇闖敢拼，創(chuàng)新引領(lǐng)” 特色文化推動水電四局裝備公司的轉(zhuǎn)型升級、改革發(fā)展，引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
新時代十年來，全國電力行業(yè)把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想貫穿電力黨建工作始終，取得了一系列積極進展和特色經(jīng)驗。為總結(jié)成績、表彰先進，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，推動電力行業(yè)企業(yè)文化建設(shè)，打造文化品牌，中電聯(lián)《當(dāng)代電力文化》雜志開展了此次評選表彰。
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