從2017年起，國網浙江省電力有限公司提出“企業(yè)制度創(chuàng)新先行，職工技術創(chuàng)新快進”的雙輪驅動模式，激發(fā)職工創(chuàng)新動力，提升職工創(chuàng)新能力，助力職工創(chuàng)新成果走向市場，發(fā)揮效能。
1月24日，在順利接到智能鉗的第一筆訂單，并完成原材料的采購后，浙江杭州咸亨國際科研中心有限公司負責人羅鋮終于結束了手頭的工作，準備過年了。在2018年年底舉行的國網浙江省電力有限公司第二屆職工技術創(chuàng)新成果轉化交易會上，他用42萬元拍得一種智能鉗五年的專利權。
這種智能鉗的發(fā)明人是松陽供電公司工人包益能。在這次交易會上，國網浙江電力的19項職工優(yōu)秀創(chuàng)新成果，全部通過拍賣與外部企業(yè)簽約。
2017年，國網浙江電力積極響應國家“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的號召，提出“企業(yè)制度創(chuàng)新先行，職工技術創(chuàng)新快進”的雙輪驅動模式，通過制度落地賦權職工，激發(fā)職工技術創(chuàng)新的動力；通過搭建多種形式的創(chuàng)新平臺賦能職工，推動全員創(chuàng)新、全面創(chuàng)新，使職工具備創(chuàng)新的能力。同時，國網浙江電力積極搭建內外部企業(yè)交流合作平臺，讓職工創(chuàng)新成果走向市場，發(fā)揮效能。
搭建平臺激發(fā)全員創(chuàng)新活力
2018年1月8日，國網浙江電力計量中心員工黃金娟獲得國家科技進步獎二等獎。如今，雖然快退休了，黃金娟還依托勞模創(chuàng)新工作室繼續(xù)開展計量標準制訂方面的研究，在培養(yǎng)青年員工方面傾注了不少心思。像這樣的勞模創(chuàng)新工作室，國網浙江電力有130個。
國網浙江電力貫徹落實黨中央、國務院《新時期產業(yè)工人隊伍建設改革方案》要求，全面推進職工隊伍建設。近5年來，該公司培養(yǎng)全國技術能手等省部級以上專家人才400余人。
在電桿上加掛接地線輔助工具，減輕安裝接地人員的承重負擔；應用便攜式防觸電預警裝置，解決感應電觸電多發(fā)的問題……這些看似簡單的小發(fā)明，在電網施工作業(yè)中卻具有良好的實用價值。它們都來自國網浙江電力基層單位的QC項目。
周波是溫州供電公司配電運檢室的一名職工。他經過反復研究和實踐，制訂了“配網帶電作業(yè)五步法”，在該公司舉辦的管理創(chuàng)新大賽中獲得一等獎并得到推廣普及。2018年年末，該項目獲得了浙江省總工會“先進職業(yè)操作法”的命名。
國網浙江電力依托勞模創(chuàng)新工作室、QC小組、青創(chuàng)空間等基層創(chuàng)新單元為各級人才提供成長環(huán)境，激發(fā)全員創(chuàng)新活力。
形成規(guī)范成果轉化市場交易體系
國網浙江電力制訂的《職工技術創(chuàng)新成果轉化應用管理辦法》，規(guī)定了職工創(chuàng)新成果如何開展市場交易和收益分配，從根本上激活了職工創(chuàng)客的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情。兩年來，國網浙江電力共收到了來自96支職工創(chuàng)客團隊121項創(chuàng)新成果的轉化申報。這些成果經篩選，再進入推介洽談會簽訂轉化意向協(xié)議，最后在職工技術創(chuàng)新成果轉化應用交易大會上，以競拍的方式達成交易。
“以前我們創(chuàng)新，更多的是出于職稱評定和內部考核的需要?，F(xiàn)在成果能真正投入到生產應用中，產生實實在在的效益,我覺得非常有價值！”來自紹興供電公司的青年創(chuàng)客徐洋超說。
徐洋超和團隊共同研制的變壓器“輸液神器”——“三零”補油裝置，不僅斬獲國家電網有限公司第四屆青年創(chuàng)新創(chuàng)意大賽金獎，還通過交易會平臺與浙江雙成電氣有限公司成功簽約。
成果的轉化交易，涉及技術的轉移、所有權的出讓，合理的價格是關鍵。國網浙江電力通過第三方評估機構確定最低轉讓價，再通過推介洽談會和拍賣交易會，分別達成意向轉讓價和最終的正式交易價，做到了真正的市場化定價。
經過兩年的實踐，國網浙江電力基本形成了一個“需求申報、評估篩選、推介對接、價格確定、公開交易”的規(guī)范成果轉化市場交易體系。通過這個體系，40項成果成功實現(xiàn)市場化交易。
2018年5月，國網浙江電力以浙江華云信息科技有限公司為主體，推進創(chuàng)新成果孵化成功后的轉化及自主創(chuàng)業(yè)項目的市場化運作，為創(chuàng)新成果轉化提供平臺，為創(chuàng)業(yè)團隊提供“一站式”創(chuàng)業(yè)支撐。目前該公司已經啟動10個雙創(chuàng)資金項目。
構建“開放共生型”創(chuàng)新生態(tài)
2018年6月22日，成立不到一年的國網浙江電力“互聯(lián)網+智慧能源”雙創(chuàng)示范基地，順利通過國家發(fā)改委和中國科協(xié)等的第三方評估，升格為國家雙創(chuàng)示范基地。
這個與阿里巴巴毗鄰的智能樓宇，已經入駐了國網浙江電力能源互聯(lián)網技術研究等6個實驗室，互聯(lián)網+營銷服務、智能運檢、智慧物資、大云物移智新技術研究等13個專業(yè)創(chuàng)新團隊。這些年輕的創(chuàng)客們正在進行“掌上電力”APP4.0、“電魔方”、“能量豆”、“臻享+”等多個新項目的孵化上線，配合開展“網上國網”項目研發(fā)。
雙創(chuàng)基地的創(chuàng)客都是從國網浙江電力基層單位選拔而來的。他們開展職工創(chuàng)新項目的申報、孵化和轉化，雙創(chuàng)基地為他們提供全方位的保障。
在這個萬物互聯(lián)的時代，就是要打破邊界、連接資源、開放融合、協(xié)同共享，從“內部封閉型”的個體創(chuàng)新模式轉變?yōu)椤伴_放共生型”的創(chuàng)新生態(tài)體系。這是國網浙江電力在職工技術創(chuàng)新模式上邁出的大膽一步。
國網浙江電力與浙江大學合作共建浙江大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地，還積極探索與政府、高校、科研院所以及與企業(yè)示范基地建立雙創(chuàng)業(yè)務合作機制，開展雙創(chuàng)基地運營管理等經驗交流。
戚宣威是2017年國網浙江電力與華中科技大學聯(lián)合培養(yǎng)的進站研究人員。他申請了6項發(fā)明專利。此外，從2015年開始，國網浙江電力就取得了設立博士后科研工作站的資格。
通過產、學、研、用全鏈條精準服務，國網浙江電力從注重載體和項目的實際建設，走向了構建環(huán)境多樣性的創(chuàng)新生態(tài)培育發(fā)展，為國企職工技術創(chuàng)新管理提供了寶貴的實踐經驗。
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