雙鴨山龍?zhí)乒峁敬蛟爝^(guò)硬技術(shù)隊(duì)伍

　　中國(guó)電力網(wǎng)訊(通訊員 張瑩瑩) 雙鴨山龍?zhí)乒峁緢?jiān)持黨建帶團(tuán)建，積極發(fā)揮黨員示范引領(lǐng)作用，通過(guò)“傳幫帶”強(qiáng)技術(shù)、提效率、促提升，打造過(guò)硬技術(shù)隊(duì)伍。

　　為提升班組青年職工技術(shù)能力，該公司以“冬保夏備”為平臺(tái)，在夏季檢修期間，組建“老帶新”幫扶工作小組，以老帶新強(qiáng)本領(lǐng)。通過(guò)幫扶工作的開(kāi)展讓青年職工進(jìn)一步了解換熱站設(shè)備設(shè)施，在提升技術(shù)能力的同時(shí)提升專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，幫助青年職工快速成長(zhǎng)，提升班組整體軟實(shí)力。

　　該公司以“技術(shù)比武”為契機(jī)，在“老帶新”學(xué)經(jīng)驗(yàn)、學(xué)方法的基礎(chǔ)上，以專(zhuān)促精提效率。組織開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)技能培訓(xùn)，由擁有十余年一線(xiàn)工作經(jīng)驗(yàn)的“技術(shù)大咖”手把手傳授技能，為青年職工講解閥門(mén)檢修、換熱站系統(tǒng)，通過(guò)“比、學(xué)、考、干”檢驗(yàn)成果，提升生產(chǎn)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平。

　　此外，該公司圍繞上個(gè)供熱期供熱效果不佳的用戶(hù)開(kāi)展“入戶(hù)會(huì)診”行動(dòng)，采取師帶徒的方式，逐戶(hù)分析，提出解決方案及建議，不斷強(qiáng)化青工分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力，培養(yǎng)“一專(zhuān)多能”的技術(shù)隊(duì)伍，為下一供熱期安全穩(wěn)定保供強(qiáng)基蓄力。