他是85后“小年輕”，是同事口口傳頌的“考試神器”。他在2016年“第十四屆中國大唐專業(yè)知識和技能大賽（燃料采制化專業(yè)）”中斬獲采制專業(yè)第一名，榮獲“中國大唐技術(shù)能手”稱號?！斑@既在意料之外也在情理之中，因為成功總是青睞有準備的人?！彼耐聜?nèi)缡钦f。
走近大唐華銀金竹山火力發(fā)電分公司燃料檢驗部煤質(zhì)專責何亮，聽到的是同事們對他的贊美，感受到的是同事們對他的敬佩：中國大唐優(yōu)秀技能選手，中國大唐技術(shù)能手，燃料化驗員技師，湖南分公司技術(shù)能手，基層企業(yè)B級技能專家，屢獲化學專業(yè)、采制化專業(yè)競賽第一名。他就如“黑金”一般，吸收著一切可以被自己同化的“能量”，點滴累積，厚積薄發(fā)，在競技賽場上，綻放出最耀眼的光芒，抒寫著自己無敵的青春。
化學專業(yè)的“全能人才”
2008年，何亮從東北電力大學應(yīng)用化學專業(yè)畢業(yè)?！拔以?/span>8年時間里經(jīng)歷了3個企業(yè)、7個崗位，從發(fā)電部化學白班的化驗員到技術(shù)員再到班長，從化學運行專業(yè)到燃料采制化專業(yè)，從水化驗到油化驗，再到煤化驗，跑完了化驗崗位的‘全壘打’?！?/span>2013年10月，他來到了金電，走上了發(fā)電部化學運行班副班長備員崗位，再次站在了新起點上，迎接新的挑戰(zhàn)。
從擔任化學化驗員工作的那天起，何亮就深刻地認識到專業(yè)理論知識與生產(chǎn)實踐之間區(qū)別與聯(lián)系。他虛心向老師傅學藝問道，多年來養(yǎng)成了每天堅持學習理論知識的習慣。他喜歡跟隨老師傅進行現(xiàn)場學習，喜歡在化學設(shè)備大小修期間跟隨檢修人員鉆入設(shè)備核“芯”內(nèi)，觀察設(shè)備內(nèi)部結(jié)構(gòu)，梳理介質(zhì)內(nèi)在走向，了解設(shè)備工作原理。他說，“通過了解化學設(shè)備的內(nèi)部結(jié)構(gòu)，了解檢修工藝流程，可以將專業(yè)知識與崗位實際有機結(jié)合，提高自己發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的能力，事半功倍?！?/span>
何亮不僅好學而且樂學，不斷探索所有關(guān)于電廠化學方面的專業(yè)知識。他鉆過凝汽器、主油箱，進入過除氧器，爬過汽包，深入熱力設(shè)備內(nèi)部檢查腐蝕和結(jié)垢情況；編寫過制氫站控制系統(tǒng)改造后調(diào)試技術(shù)方案。受益于在化學專業(yè)崗位上知識經(jīng)驗的積累，在新的化學運行值班員崗位上，他僅用幾天時間就熟悉完化學運行系統(tǒng)圖流程，掌握了主要操作步驟，化學設(shè)備、閥門的現(xiàn)場具體位置，了解了相關(guān)管理制度以及缺陷處理流程……憑借著積極探索和孜孜不倦的求學精神，他全面掌握了化學專業(yè)工作內(nèi)容及設(shè)備的運行、操作、水汽品質(zhì)化驗等各項工作，拿下了火電廠水、汽、煤、油等化驗專業(yè)的所有資格證，成為了化學專業(yè)的“全能人才”。
采制化專業(yè)的“技術(shù)人才”
積跬步以至千里，積小流以成江海。對于何亮而言，如果沒有長期知識的積累，成功的天平也不會傾向于他。為了保持自己良好的學習和競技狀態(tài)，8年來，“他不是在參加技能鑒定的路上，就是在考取專業(yè)證書的路上”。
何亮自代表湖南分公司參加集團公司第十四屆專業(yè)知識和技能競賽的那一刻開始，他就將領(lǐng)導殷切的囑托深埋在心里，調(diào)整好自己的心態(tài)，化壓力為動力，積極備戰(zhàn)。實操集訓那段時間，他白天專心學習理論知識，每天晚飯后就匆匆趕往實操場地，用手感受、用心琢磨煙煤、無煙煤等不同煤種的區(qū)別，重復著火車采樣畫格子、找中心、挖坑、取樣，以及制樣過程中的堆錐、九點取全水、破碎、縮分等環(huán)節(jié)，腦海里想得最多的是怎樣節(jié)省時間，雙手練得最多的是“一鏟定樣”的精準度，最需要耐力和體能的是二分器縮分。他說，“每次練習縮制煤樣環(huán)節(jié)時，‘使煤樣呈柱狀沿二分器長度方向來回擺動供入格槽’的要求就會不自覺投射在腦海中?！薄盀榱吮ＷC煤樣的代表性，提高縮分效率和質(zhì)量，我們必須一手扶穩(wěn)二分器，一手熟練、快速鏟起煤樣以一定傾角倒入，不停重復，到最后雙手酸痛到移動鼠標都會發(fā)顫的程度。”回想那段備戰(zhàn)實操的日子，他這樣形容，“我不怕集訓日子的枯燥，不怕湖南流火7月夜晚的悶熱難耐，不怕晚上取樣實操場地的光線不好，就怕成群的蚊子在耳邊‘唱歌’?！本瓦@樣，他每天堅持練習到深夜，直至筋疲力盡；每次都要把自己染成“煤”色才會回到宿舍休息，第二天清晨又是“滿血復活”，重燃激情，從未有過一絲懈怠。
聊到自己喜歡的燃料采制化專業(yè)，何亮收不住話題，“實操環(huán)節(jié)是我必須啃下的一塊‘硬骨頭’。它考驗的不僅僅是對取樣流程的熟練程度、細節(jié)的把握程度，更是考驗選手的觀察力、判斷力、準確度和體力。只有抓住一分一秒，多練、勤練，才有可能在最短時間內(nèi)最大提升自己的采樣、制樣的精準度”。說到這里，他略顯羞澀，“在我眼中，燃料采制化競賽非?！衿妗恰夹g(shù)與運氣’并存的競賽。因為‘粗手粗腳’，總讓我不能精準控制取樣量，所以除了勤能補拙，我還要‘拼運氣’‘攢人品’?！薄皩嵅俚牟蓸迎h(huán)節(jié)是模擬兩節(jié)火車皮隨機采取6個樣，25分鐘時間內(nèi)，僅用一把尖鍬，一把取樣鏟，快速將兩節(jié)火車皮等分成18個格子、找中心，挖6個深度為0.4-0.5米的煤坑，再一鏟取定3千克煤樣，不能抖，不能灑，精準度必須控制在+10%以內(nèi)……”“而制樣環(huán)節(jié)總時間為75分鐘，38千克原煤樣經(jīng)過篩分和破碎程序后，用‘堆錐四分法’一分為二，再將19千克煤樣拍壓成39毫米厚度的煤餅，用‘九點取樣法’采取全水分煤樣，每個點的取樣量必須控制在334-388克之間，總重量必須控制在3-3.5千克……”說到精彩處，他甚至興致勃勃地在采訪本上執(zhí)筆畫“餅”，向筆者介紹起“九點取樣法”。這種在外行眼里簡單、枯燥、機械重復的日子，他卻樂此不疲，仿若一場醉心的“修行”。
善學善思的“管理人才”
何亮是一個喜歡鉆研、善于思考并解決問題的人?！巴瑯拥膯栴}，我不允許自己請教第二遍；同樣的錯誤，我也不允許自己犯兩次。”在同事眼里，他為人謙和，工作敬業(yè)，做事專注，是燃料采制化專業(yè)“閃亮亮”的一顆新星。
何亮工作作風沉穩(wěn)干練。早在2011年，剛剛走上化學運行班長崗位的他，就負責完成了化學水處理除鹽設(shè)備樹脂更換，新樹脂的裝填，預處理及再生系統(tǒng)調(diào)試，再生系統(tǒng)程序優(yōu)化，交換器內(nèi)部設(shè)備的檢查和消缺等工作，大大提高了化學周期制水量，降低了酸堿耗量；他多次參與化學運行規(guī)程修編，個人負責編寫了班組的《化學化驗規(guī)程》和相關(guān)技術(shù)規(guī)范，并對照最新國家和行業(yè)標準不斷更新化驗方法和對儀器儀表的校驗工作；他在專業(yè)期刊上發(fā)表了《發(fā)電機內(nèi)冷水單床鈉型混床堿化處理法的應(yīng)用》論文，并獲得了“內(nèi)冷水單床離子交換微堿化技術(shù)探索”“制氫站冷卻水優(yōu)化運行”技術(shù)創(chuàng)新成果獎，在專業(yè)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)了自己的一次又一次跨越。
作為年輕的一線班長，何亮以踏實的腳步，帶領(lǐng)班組成員共同進步成長。面對種類繁多的藥品藥劑的配制，他率先提出并執(zhí)行“配藥操作卡”的管理模式，編制了化學配藥操作卡，不僅減少了填寫配藥記錄時的工作量，同時提高了配藥的準確性。為提高班組成員的業(yè)務(wù)水平，他在班組內(nèi)開展了全能化驗員（水、煤、油化驗）培訓，制定了培訓方案，編寫了題庫和實施考核辦法，打破了班組培訓“大鍋飯”的獎金分配方式，成功完成了化驗員的全能值班培訓工作。他所在的班組也多次榮獲湖南省電力行業(yè)“化學技術(shù)監(jiān)督先進班組”、“學習型文明班組”、“一級班組”、“學習型標桿班組”等榮譽稱號。
工作之余，何亮稱自己是個運動“狂人”。他會約上三五好友來一場酣暢淋漓的籃球賽，會熱衷于體驗山地自行車運動帶來的全新挑戰(zhàn)。他說，“山地自行車運動能鍛煉人的意志力、觀察力和耐力。我享受挑戰(zhàn)未知困難的樂趣，正如我所經(jīng)歷的每一場競賽，最大的收獲不是成績和榮譽，而是每一次自我的提升?！保S金）
