入伏以來(lái)，持續(xù)的晴熱高溫天氣使豐電二期的人員和設(shè)備經(jīng)受著嚴(yán)峻的考驗(yàn)，該廠員工堅(jiān)守在酷暑中，奮戰(zhàn)在烈日下，在迎峰度夏和企業(yè)發(fā)展的“趕考”路上揮灑著自己汗水。無(wú)論在暑氣逼人的豐電二期主廠房?jī)?nèi)，還是在流金礫石的在豐電三期施工現(xiàn)場(chǎng)，無(wú)論在千里之外的長(zhǎng)沙理工大學(xué)新員工培訓(xùn)課堂上，還是在綿延數(shù)里的運(yùn)煤鐵路沿線，都留下了該廠員工們奮斗的足跡。
“趕考”安全生產(chǎn)
8月中旬，贛鄱大地又進(jìn)入了“熱煉”模式，豐電二期的兩臺(tái)機(jī)組持續(xù)高負(fù)荷負(fù)荷運(yùn)行，為了確保機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行，該廠生產(chǎn)部門采取了多項(xiàng)措施。
作為機(jī)組的“運(yùn)行部門”，發(fā)電部在歷年迎峰度夏工作的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，結(jié)合當(dāng)前機(jī)組運(yùn)行特點(diǎn)，組織部門管理人員及各值（班）長(zhǎng)開展了迎峰度夏安全大檢查，重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)輸煤系統(tǒng)、油庫(kù)、高溫電纜等重要系統(tǒng)的檢查，排除隱患。一是加強(qiáng)了對(duì)設(shè)備油溫、軸承溫度和電機(jī)溫度的監(jiān)控；二是加大了巡回檢查力度，增加了露天儲(chǔ)煤區(qū)域的巡回檢查次數(shù)，避免因溫度過(guò)高而發(fā)生燃煤自燃現(xiàn)象；三是加強(qiáng)了燃油區(qū)域的管理，做好油罐油溫的控制，定期對(duì)油罐進(jìn)行噴淋降溫；四是要求運(yùn)行人員在白班接班時(shí)將機(jī)房窗戶開一半，以降低主廠房環(huán)境溫度。
作為機(jī)組的“維修部門”，設(shè)備管理部加強(qiáng)了值班管理力度，要求全體人員三天值班一次，做到“有缺必消，有患必排，有難必幫”，高效、快速完成設(shè)備搶修工作，保障設(shè)備健康，為機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行保駕護(hù)航。一是順利完成了5號(hào)機(jī)組吸收塔循環(huán)漿液泵及6號(hào)機(jī)組末級(jí)過(guò)熱器管道等設(shè)備的消缺工作；二是開展了設(shè)備標(biāo)識(shí)牌專項(xiàng)排查治理活動(dòng)和安全培訓(xùn)活動(dòng)；三是對(duì)機(jī)組各冷卻器進(jìn)行了全面清洗，增強(qiáng)了冷卻效果；四是對(duì)主廠房?jī)?nèi)的空調(diào)進(jìn)行了集中整治，將制冷效果不佳的空調(diào)進(jìn)行了維修，確保了制冷效果；五是對(duì)現(xiàn)場(chǎng)電氣設(shè)備各冷卻風(fēng)扇進(jìn)行了全面檢查；六是對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各控制柜的濾網(wǎng)進(jìn)行了清洗和更換，防止了濾網(wǎng)堵塞。
“趕考”燃料供應(yīng)
迎峰度夏期間，該廠的日發(fā)電量屢創(chuàng)新高，高峰期的日燃煤量超過(guò)了11000噸，該廠燃料管理、運(yùn)行和采樣人員齊心協(xié)力，多措并舉，通過(guò)強(qiáng)化燃料供應(yīng)，合理優(yōu)化庫(kù)存，嚴(yán)控燃料成本，提高燃料質(zhì)量，為機(jī)組提供了充足的優(yōu)質(zhì)“口糧”。
由于近期海運(yùn)煤較多，該廠燃料管理人員經(jīng)常頂著烈日前往豐城曲江碼頭，而該碼頭的環(huán)境較為惡劣，晴天灰渣彌漫，雨天則濕煤遍地，他們?cè)谠摯a頭負(fù)責(zé)監(jiān)督燃料的現(xiàn)場(chǎng)采樣和裝運(yùn)工作，有時(shí)一忙就是幾個(gè)小時(shí)，身上不是一身灰就是一身泥；節(jié)假日，他們還經(jīng)常要催發(fā)催運(yùn)，確保燃料及時(shí)入倉(cāng)，據(jù)該廠燃料管理部經(jīng)理胡園青介紹，燃料管理部的同志積極“開疆拓土”，節(jié)假日也經(jīng)常電話不斷，有時(shí)候一天要接打上百個(gè)電話，從7月份至今的僅一個(gè)多月時(shí)間里，該廠就在新疆等地新增了3個(gè)煤源點(diǎn)；同時(shí)，他們還在保證燃料供應(yīng)的基礎(chǔ)上積極與供應(yīng)商進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通、談判，使煤炭成本控制在合理價(jià)格，謀求企業(yè)利益最大化。
該廠燃料運(yùn)行人員和采樣人員在迎峰度夏期間也卯足了勁。8月9日，該廠的汽車煤入廠數(shù)量創(chuàng)下了歷史記錄，達(dá)到了192車，共計(jì)9685.08噸，為了應(yīng)對(duì)大量進(jìn)廠的汽車煤，采制化人員嚴(yán)陣以待，忠于職守，一方面及時(shí)認(rèn)真地做好汽車來(lái)煤的采樣及計(jì)量工作和汽車煤質(zhì)的監(jiān)督管理工作，另一方面積極做好入廠汽車煤的接卸工作，當(dāng)日下午15時(shí)，火輪高吐，天氣十分炎熱，室外溫度高達(dá)近40℃，彌漫著灼人熱氣的煤場(chǎng)路面溫度更是超過(guò)了50℃，煤質(zhì)質(zhì)檢人員們頂著烈日，穿著套靴，戴著口罩，迎著漫天煤灰爬行400多米的山路前往煤山，對(duì)進(jìn)廠汽車煤的煤質(zhì)進(jìn)行認(rèn)真的檢查。采制化人員說(shuō)：“我們每次從煤場(chǎng)回來(lái)，衣服就像在水里浸泡過(guò)一樣，但是在煤質(zhì)檢測(cè)過(guò)程中每發(fā)現(xiàn)一個(gè)問(wèn)題，大家都很有成就感。”
“趕考”豐電三期建設(shè)
酷暑中，豐電三期項(xiàng)目建設(shè)仍在緊鑼密鼓進(jìn)行，施工人員在現(xiàn)場(chǎng)頂著烈日在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行作業(yè)，專注地完成著這個(gè)龐大工程的每一道細(xì)小的工序。工程總包方中南電力設(shè)計(jì)院相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)，豐電三期施工人員的上班時(shí)間為早上6點(diǎn)，下班時(shí)間為晚上8點(diǎn)，中午休息3小時(shí)，他們每天天一亮就開始了作業(yè)，到天黑才收工，有時(shí)作業(yè)沒(méi)完成還經(jīng)常加班加點(diǎn)，吃完晚飯繼續(xù)干，晚上9-10點(diǎn)收工是家常便飯。
8月19日上午，豐電三期7號(hào)鍋爐鋼架附近有一輛挖機(jī)正在作業(yè)，經(jīng)施工方中國(guó)能建相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，7號(hào)鍋爐鋼架的第二層吊裝已完成了近50%，土方作業(yè)也在同時(shí)進(jìn)行，為了確保施工進(jìn)度，施工人員將利用晴好天氣對(duì)鍋爐鋼架周邊路面進(jìn)行硬化，爭(zhēng)取趕在陰雨天氣到來(lái)之前完成水泥的澆筑。
作為業(yè)主方，該廠每周召開工程例會(huì)，聽取工程施工、監(jiān)理及各標(biāo)段工作及施工情況的匯報(bào)，并布置下一階段工作；無(wú)論天氣好壞，該廠三期綜合部、三期工程部員工堅(jiān)持每天到豐電三期施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督施工，查看施工進(jìn)度，對(duì)施工過(guò)程的安全和質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān)，協(xié)調(diào)解決工程建設(shè)中遇到的問(wèn)題，并收集現(xiàn)場(chǎng)影像資料、施工資料、設(shè)備圖紙等，由于施工現(xiàn)場(chǎng)面積大，設(shè)備多，他們經(jīng)常在現(xiàn)場(chǎng)一轉(zhuǎn)就是大半天。
“趕考”新員工培訓(xùn)
炎炎夏日，遠(yuǎn)在長(zhǎng)沙理工大學(xué)培訓(xùn)的新員工們也沒(méi)閑著，他們的學(xué)習(xí)和生活熱情依然像火一樣的高漲。今年進(jìn)廠的近百名新員工是豐電三期的重要后備力量，該廠全廠上下高度重視，一方面強(qiáng)化培訓(xùn)管理，對(duì)新員工進(jìn)行全方位培訓(xùn)；一方面強(qiáng)化后勤保障，營(yíng)造良好的環(huán)境，使新員工們快樂(lè)學(xué)習(xí)，快樂(lè)生活。
在培訓(xùn)方面，該廠組織人員對(duì)學(xué)院老師講課的內(nèi)容進(jìn)行了逐一審核，并結(jié)合實(shí)際，在培訓(xùn)和考試中增加了該廠設(shè)備和生產(chǎn)流程的內(nèi)容，使培訓(xùn)更具有針對(duì)性；在上晚自習(xí)時(shí)，該廠三期生產(chǎn)準(zhǔn)備辦培訓(xùn)管理員徐貽康用圖文并茂的形式為新員工們講解電廠的生產(chǎn)流程、廠里的設(shè)備及原理等，廣受大家的青睞。
在業(yè)余生活方面，該廠為新員工購(gòu)買了藍(lán)球、羽毛球、乒乓球等運(yùn)動(dòng)器材，并舉辦了新員工籃球賽、羽毛球賽等活動(dòng)數(shù)次，新員工們踴躍報(bào)名參賽，通過(guò)活動(dòng)不僅鍛煉了身體，還增進(jìn)了彼此的了解和友誼。
在后勤服務(wù)方面，該廠為新員工們發(fā)放了綠豆、王老吉、冰糖、防暑藥等防暑降溫物品，并安排了兩名技術(shù)骨干作為領(lǐng)隊(duì)，全程服務(wù)新員工。領(lǐng)隊(duì)們經(jīng)常到宿舍與新員工們拉家常，打成一片，實(shí)時(shí)了解掌握他們的學(xué)習(xí)生活狀態(tài)及思想動(dòng)態(tài)；8月7日，長(zhǎng)沙的天氣十分炎熱，戶外溫度達(dá)到了39度，有員工反映教室和宿舍的部分空調(diào)效果不好，兩名領(lǐng)隊(duì)積極與校方進(jìn)行溝通，請(qǐng)校方聯(lián)系人員進(jìn)行維修，還購(gòu)買了兩把電風(fēng)扇放在教室內(nèi)，為新員工們營(yíng)造了舒適清涼的學(xué)習(xí)與生活環(huán)境。
同時(shí)，該廠還組織新員工們進(jìn)行了體檢，其中有一名新員工經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)得了較為嚴(yán)重的氣胸，出現(xiàn)了胸痛、呼吸困難等癥狀，需要住院治療。林冬修和徐貽康兩名領(lǐng)隊(duì)送該員工到十余公里外的湘雅醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，后因床位不夠轉(zhuǎn)入湖南省第二人民醫(yī)院進(jìn)行住院治療，住院期間，領(lǐng)隊(duì)們每天都會(huì)輪流前往看望，詢問(wèn)病情，并與該員工聊培訓(xùn)課堂上的新鮮事，該員工說(shuō)：雖然遠(yuǎn)在他鄉(xiāng)，但是我在這里找到了家的感覺(jué)?！苯?jīng)過(guò)了5天的治療，該員工的病情終于有了好轉(zhuǎn)，回到了培訓(xùn)教室。
在全廠員工的共同努力下，該廠的各項(xiàng)工作正穩(wěn)步向前推進(jìn)。7月份，該廠的發(fā)電量達(dá)到了6.97億度，超過(guò)計(jì)劃電量1.17億度，為社會(huì)提供了穩(wěn)定可靠的電能；豐電三期工程建設(shè)也在如火如荼進(jìn)行，截止8月20日，該工程7號(hào)主廠房已開始回填，7號(hào)冷卻塔人字柱及環(huán)梁排架安裝完成了60%， 8號(hào)汽輪發(fā)電機(jī)基礎(chǔ)模板安裝完成100%，循環(huán)水泵坑15～16軸-4.8m以下墻壁鋼筋、模板施工完成100%，煙囪筒身已完成兩節(jié)施工。高溫天氣仍將持續(xù)，“趕考”還未結(jié)束，該廠的員工們正堅(jiān)守在各自的崗位上，以昂揚(yáng)的斗志和飽滿的熱情投入到工作中，努力交出讓企業(yè)和社會(huì)滿意的“答卷”。（黃聞岳）
