漳澤發(fā)電分公司通過(guò)組織開展“119”消防日系列活動(dòng)，進(jìn)一步擰緊“安全栓”，營(yíng)造出良好的安全氛圍。
開展多種形式宣教活動(dòng)。今年“119消防日”的主題是“關(guān)注消防，平安你我”。該部門通過(guò)舉辦專題會(huì)議、專項(xiàng)培訓(xùn)、展板、宣傳資料等活動(dòng)廣泛宣傳消防法律法規(guī)知識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)職工消防安全意識(shí)。安全專工為職工講解消防安全“三懂三會(huì)”、火災(zāi)疏散逃生技巧、消防器材使用方法，提高了職工的防火能力。全體員工認(rèn)真巡查，積極工作，消除各類消防安全隱患，筑實(shí)筑牢防火墻。利用櫥窗、微信平臺(tái)開辟安全宣教專欄，讓廣大員工重溫《消防法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，營(yíng)造濃厚輿論氛圍。通過(guò)開展“安全•我來(lái)講”、現(xiàn)場(chǎng)事故處置應(yīng)急預(yù)案演練等活動(dòng)，動(dòng)員全員關(guān)注消防、學(xué)習(xí)消防、參與消防，進(jìn)一步提高職工對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)急處理能力和消防安全綜合素質(zhì)，強(qiáng)化全員安全意識(shí)，提升全員安全素質(zhì)，守住安全紅線，夯實(shí)安全基礎(chǔ)。
嚴(yán)格落實(shí)安全主體責(zé)任。以痕跡化管理、常態(tài)化監(jiān)督、標(biāo)準(zhǔn)化考核將安全責(zé)任落實(shí)到崗位、分解到人頭。一是各級(jí)負(fù)責(zé)人一崗雙責(zé)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起各級(jí)組織安全第一責(zé)任人職責(zé)，將安全工作作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓。二是安全管理人員專崗專責(zé)，加強(qiáng)日常巡查管理，做好臺(tái)賬記錄，嚴(yán)格績(jī)效考核。三是落實(shí)全員崗位安全責(zé)任，全體職工嚴(yán)守安全操作規(guī)程，遵守分公司規(guī)章制度，時(shí)刻繃緊安全這根弦不放松，預(yù)防事故發(fā)生。
排查消除各類安全隱患。該公司開展防火安全專項(xiàng)檢查，開展電氣線路、用電安全專項(xiàng)檢查，全員參與“安全隱患隨手拍”活動(dòng)，讓安全管理全面覆蓋，不留盲區(qū)和死角，徹底消除各類隱患。
