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匠心培育,是他們執(zhí)著的追求

水電十六局發(fā)布時間:2023-08-15 14:45:47  作者:徐月明 劉麗琴

習(xí)近平總書記強調(diào),勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神的生動體現(xiàn),是鼓舞全黨全國各族人民風(fēng)雨無阻、勇敢前進的強大精神動力。

在水電十六局,就有這樣一個由勞模帶領(lǐng),充滿活力,極具創(chuàng)新和進取精神的勞模創(chuàng)新團隊,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng),以"雙引雙建"為抓手,立足企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實際,攻難關(guān)、抓熱點,引領(lǐng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新不停步、各項管理逐一流、工匠精神立心中。

以福建省勞動模范林成傳為牽頭人的水電十六局林成傳勞模創(chuàng)新工作室,是一個聚集了機電安裝、運維專業(yè)技術(shù)精英的工作團隊,成立于2018年4月,2019年12月被福建省總工會命名為福建省勞模工作室。

勞模創(chuàng)新工作室成立5年多來,林成傳和他的團隊成員,在傳承技藝培養(yǎng)員工工匠精神、工程施工中化解難題、技術(shù)革新和工藝創(chuàng)新等諸多方面發(fā)揮著積極的引領(lǐng)和示范作用,當(dāng)行出色,日前被福建省總工會命名為“福建省引領(lǐng)性勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室”。

創(chuàng)新,關(guān)鍵靠具有工匠精神的人。

帶頭人林成傳自大學(xué)畢業(yè)入職水電十六局以來,20多年堅守艱苦的工程一線工地,一步一個腳印逐步成長為優(yōu)秀的工程項目管理者和機電安裝、運維專家,具備扎實的理論水平和豐富的實踐經(jīng)驗。

林成傳創(chuàng)新勞模工作室擁有核心成員15人,平均年齡39歲。充滿活力,勇于進取、致力創(chuàng)新是這支團隊最大的特點;做企業(yè)的智囊團、崗位的創(chuàng)新源、項目的攻關(guān)隊、分公司創(chuàng)新發(fā)展的推手,是他們追求的目標(biāo)。

秉持一個帶領(lǐng)(勞模帶領(lǐng))、兩個拓展(服務(wù)工程一線、內(nèi)創(chuàng)建運維品牌)、三個手段(導(dǎo)師帶徒、專業(yè)課題技術(shù)攻關(guān)、實踐應(yīng)用)、四個融合(與企業(yè)實際相融合、與解決難題相融合、與培養(yǎng)人才相融合、與創(chuàng)新相融合)的工作理念,在林成傳的帶領(lǐng)下,勞模創(chuàng)新工作室全體成員圍繞工程施工、生產(chǎn)經(jīng)營管理及人才培養(yǎng)等難點、熱點問題開展了一系列的攻關(guān)、革新、研討、交流、培訓(xùn)等活動,成為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、管理提升、培養(yǎng)匠心的最活躍的力量。

學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育和中國電建集團黨委以"政治引領(lǐng)、示范引導(dǎo),建優(yōu)體系、建強基層"為主要內(nèi)容的"雙引雙建"開展以來,林成傳勞模創(chuàng)新工作室將主題教育與創(chuàng)新工作室開展的每項活動緊密融合,用"雙引雙建"對標(biāo)先進、引進吸收、消化提升,將創(chuàng)新工作室打造成企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的助推器。

作為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的“孵化場”,勞模創(chuàng)新工作室緊貼工程施工一線,盯斷點、找堵點、解難題,技術(shù)創(chuàng)新、工藝革新亮點頻出:工作室成員在各類國家級學(xué)術(shù)刊物上已發(fā)表論文十余篇;工作室主要成員參與施工的津巴布韋卡里巴南岸擴機工程獲中國建設(shè)工程魯班獎(境外工程)和中國電建優(yōu)質(zhì)工程獎;QC小組榮獲“福建省質(zhì)量管理小組成果一等獎”;14項創(chuàng)新項目榮獲國家實用新型專利證書;三項創(chuàng)新成果榮獲福建省百萬職工“五小創(chuàng)新”大賽獎;10項成果獲水電十六局群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新成果獎。

一種用于橡膠水封熱粘接的模具”“一種用于離相封閉母線調(diào)圓和定位的工具”“一種用于吊裝離相封閉母線的工具”等諸多勞模工作室創(chuàng)新成果運用于工程施工后,大大提升生產(chǎn)效率贏得可觀的經(jīng)濟效益。

將勞模創(chuàng)新工作室打造成培養(yǎng)技能人才的“練兵場”。一批批一線員工,通過或長或短參與勞模工作室各項緊貼工程實際攻關(guān)活動,迅速成長,成為工程一線的各項技術(shù)專業(yè)骨干力量,帶動員工隊伍整體素質(zhì)的提升。

結(jié)合導(dǎo)師帶徒活動,勞模創(chuàng)新工作室采用理論教學(xué)和實踐檢驗等互動模式,同時建立QQ群、微信群等信息網(wǎng)絡(luò)平臺,通過網(wǎng)絡(luò)傳播和在線互動,將工作室打造成為動態(tài)的信息傳播站、資源生成場、成果輻射源,為企業(yè)的發(fā)展不斷培育一批又一批高水平、高素質(zhì)的全能型人才,同時也吸引了一批又一批的青年員工主動申請加入到這個生機勃勃的創(chuàng)新團隊。

讓廣大員工的技術(shù)在這里練就,匠心在這里培育。創(chuàng)新無止境,匠心促匠行,是林成傳勞模創(chuàng)新工作室執(zhí)著的追求。



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