11月上旬，國家電投南陽熱電團(tuán)委組織開展了2018年度青年員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研。
本次調(diào)研以面談的方式進(jìn)行，調(diào)研對(duì)象主要為近三年來入職的青年員工，內(nèi)容涵蓋政治思想、理想信念、生產(chǎn)生活等方面，了解大家在職期間崗位工作情況以及內(nèi)心想法，充分掌握一線青年員工的思想動(dòng)態(tài)。通過積極的引導(dǎo)和交流，消除了青年員工在工作和生活中的顧慮，穩(wěn)定了青年員工的思想，更好地幫助和解決青年員工在工作生活中所遇到的困難和問題，使青年員工放下了心里包袱，以更加積極和飽滿的熱情投入到各項(xiàng)工作中去。
調(diào)研結(jié)束后，該公司團(tuán)委在充分調(diào)研基礎(chǔ)上，形成了有數(shù)據(jù)、有總結(jié)、有分析、有結(jié)論、有建議的青工思想狀況報(bào)告，并通過分析報(bào)告，明確了下一步工作方向，將工作重心下移，更好地服務(wù)一線青年員工，助力青工成長。
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