6月5日，適逢雙休日，剛到西藏察雅縣供電公司不到一個星期，尚未度過高原反應期的援藏幫扶人員迅速進入工作狀態(tài)，參與到察雅縣城電力故障搶修中。
6月1日，來自國家電網公司系統21家單位的207名對藏幫扶人員抵達拉薩，分赴國網西藏電力有限公司各生產、建設和管理一線，開展為期1年的專項幫扶工作。本次人才幫扶工作中，公司還首次啟動代管縣供電企業(yè)的專項幫扶工作，并委派其中196名幫扶人員進駐國網西藏電力所轄50個代管縣供電企業(yè)開展工作。
此次幫扶工作的主要內容包括三個方面：一是196人首次開展對西藏50個代管縣公司的專項幫扶；二是考慮藏中聯網和拉林鐵路工程建設情況，在現有25名幫扶人員基礎上，新增安全質量、項目管理幫扶人員4人；三是考慮國家新一輪小城鎮(zhèn)和中心村農網改造升級工程建設情況，安排農網工程專項幫扶7人。加上2015年11月進藏的123名同志，在藏幫扶人員總數達330人，占60年來援藏幫扶人員總數的13.1%，是公司成立以來規(guī)模最大、人數最多的一次。
公司黨組認真貫徹執(zhí)行黨中央、國務院關于援藏工作要求，設立援藏工作領導小組和專門工作機構,將對藏幫扶納入公司整體工作統籌考慮，對藏幫扶力量逐年加強，幫扶的針對性和實效性持續(xù)提升?？偛扛鞑块T、公司各單位采取多種幫扶形式，“輸血”與“造血”并重,積極開展各項幫扶工作。在配套政策方面，公司持續(xù)加強對國網西藏電力用工、薪酬、人才幫扶等管理，在高校畢業(yè)生招聘、人才儲備、人才幫扶力度、組織優(yōu)秀青年骨干到東部先進省份掛職鍛煉培養(yǎng)等方面給予了全面支持。
對藏人才幫扶為西藏電網發(fā)展起到了巨大的推動作用。通過對藏人才幫扶，給藏區(qū)供電企業(yè)帶來了公司先進的管理理念、創(chuàng)新的工作思路及成功的經驗做法，促進了藏區(qū)供電企業(yè)管理水平穩(wěn)步提升；極大緩解了國網西藏電力關鍵、急需崗位的人才短缺矛盾，確保了“三集五大”體系建設等重點工作，以及川藏聯網、青藏聯網、藏中聯網、拉林鐵路工程、農網建設工程等重點項目的順利開展；有效發(fā)揮了幫扶人員的傳、幫、帶作用，加快了藏區(qū)供電企業(yè)人才隊伍建設，滿足西藏電網快速持續(xù)健康發(fā)展的需要。
“十三五”期間，國網西藏電力面臨代管縣公司上劃、小城鎮(zhèn)和中心村農網改造升級、新能源通道建設等重點工作。開展對藏人才幫扶工作，對落實中央戰(zhàn)略決策，實現西藏電網跨越式發(fā)展，促進西藏經濟社會發(fā)展具有重要意義。
